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Secrétaire
Sabrina D.
28360 Luplante
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Poste idéal de Sabrina D.
Dans l'idéal je suis "secrétaire".
Mon entreprise idéale est de type 5 à 10 personnes située sur Luplante et opérant dans le secteur administration L'ambiance y est de style indifférent.
Cette entreprise est située au plus à 20 à 30 minutes de trajet (je me déplace en voiture - je dispose d'un véhicule).
Dans le cadre de ce poste, je participe à la réflexion générale de l'entreprise et j'en suis devenu un élément clef. On m'y accorde un degré de responsabilité normal, et je suis devenu le binôme idéal de mon responsable.Voir la suite de son Poste idéal
Voici les tâches que j'effectue dans le cadre de ma mission :- secrétariat classique
- relation et suivi clientèle
- travail graphique
- veille internet
- réalisation de dossiers de présentation
- facturation et relances
- accueil physique
- saisie comptable
- rapprochements bancaires
- accueil et filtrage téléphonique
- gestion d'agenda
- participation à des salons
- courses administratives
- gestion des recrutement
Je perçois un salaire entre 1000 et 1500 � pour 35h de travail hebdomadaire.
J'ai également les avantages suivants :- tickets restaurants
- comité d'entreprise
- 13ème mois
- % par rapport au chiffre d'affaire
- formation dans la société
Ce poste offre quelques contraintes auxquelles j'ai su m'adapter : déplacements ponctuels, horaires variables, dépassement d'horaires, déjeuner sans heures fixes, tâches répétitives et administratives, situations d'urgence, changements de programme, utilisation de mon véhicule personnel, missions sortant de mon cadre habituel, le manque de moyens techniques, la lenteur de prise de décision, le manque d'effectif ,
Au quotidien, on sait reconnaître les qualités qui me permettent d'assurer avec succès ce poste :ambition, discrétion, curiosité, dynamisme, sociabilité et respect de la hierarchie.
En revanche, je ne souhaite pas être confronté à la (aux) situation(s) suivante(s) :- une responsabilité commerciale
- tenir le devant de la scène
- ne pas avoir d'imprévus
- le manque de respect
- le manque de reconnaissance
- travailler uniquement en langue étrangère
Je m'y plais beaucoup, car on sait me rémunérer avec ce qui me motive le plus : par le salaire, par des primes, par des compliments, par une promotion, par une formation, un crédit temps, la possibilité de déléguer, choisir l'organisation de ma journée, des horaires à la carte, ...Je peux rejoindre ce poste idéal dès que possible.
En résumé, mon poste idéal :
Réduire son Poste idéal Mon entreprise idéale est de type 5 à 10 personnes située sur Luplante et opérant dans le secteur administration L'ambiance y est de style indifférent.
Cette entreprise est située au plus à 20 à 30 minutes de trajet (je me déplace en voiture - je dispose d'un véhicule).
Dans le cadre de ce poste, je participe à la réflexion générale de l'entreprise et j'en suis devenu un élément clef. On m'y accorde un degré de responsabilité normal, et je suis devenu le binôme idéal de mon responsable.Voir la suite de son Poste idéal
Voici les tâches que j'effectue dans le cadre de ma mission :- secrétariat classique
- relation et suivi clientèle
- travail graphique
- veille internet
- réalisation de dossiers de présentation
- facturation et relances
- accueil physique
- saisie comptable
- rapprochements bancaires
- accueil et filtrage téléphonique
- gestion d'agenda
- participation à des salons
- courses administratives
- gestion des recrutement
Je perçois un salaire entre 1000 et 1500 � pour 35h de travail hebdomadaire.
J'ai également les avantages suivants :- tickets restaurants
- comité d'entreprise
- 13ème mois
- % par rapport au chiffre d'affaire
- formation dans la société
Ce poste offre quelques contraintes auxquelles j'ai su m'adapter : déplacements ponctuels, horaires variables, dépassement d'horaires, déjeuner sans heures fixes, tâches répétitives et administratives, situations d'urgence, changements de programme, utilisation de mon véhicule personnel, missions sortant de mon cadre habituel, le manque de moyens techniques, la lenteur de prise de décision, le manque d'effectif ,
Au quotidien, on sait reconnaître les qualités qui me permettent d'assurer avec succès ce poste :ambition, discrétion, curiosité, dynamisme, sociabilité et respect de la hierarchie.
En revanche, je ne souhaite pas être confronté à la (aux) situation(s) suivante(s) :- une responsabilité commerciale
- tenir le devant de la scène
- ne pas avoir d'imprévus
- le manque de respect
- le manque de reconnaissance
- travailler uniquement en langue étrangère
Je m'y plais beaucoup, car on sait me rémunérer avec ce qui me motive le plus : par le salaire, par des primes, par des compliments, par une promotion, par une formation, un crédit temps, la possibilité de déléguer, choisir l'organisation de ma journée, des horaires à la carte, ...Je peux rejoindre ce poste idéal dès que possible.
En résumé, mon poste idéal :
je souhaite un poste où j'aurais des responsabilités raisonnablement, où je travaillerais soit seule soit en groupe. je voudrais être en bonne entente avec mon supérieur et travailler en binôme avec lui. j'ai déjà eu l'occasion de gérer les imprévus, je pense être capable de m'investir et de m'adapter assez rapidement. j'accèpte les remarques et réflexions sur mes façons de travailler.
Sabrina souhaite poursuivre sa présence sur Assistante-Experte afin de recevoir des propositions d'offres d'emploi par publipostage mais ne souhaite pas que son CV soit visible au grand public.
Vous pouvez néanmoins solliciter son CV en cliquant sur "Obtenir les coordonnées" et en complétant le formulaire de demande.
Vous pouvez néanmoins solliciter son CV en cliquant sur "Obtenir les coordonnées" et en complétant le formulaire de demande.
