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Assitante polyvalente
Carole A.
13008 Marseille
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Auto-entretien de Carole A.
Cet entretien a eu lieu le 03/02/06 à 15h05
Consultant : Bonjour, pourriez vous vous présenter brievement s'il vous plait ? Carole : Carole, 28 ans-célibataire-sans enfants, 7 ans d'expérience professionnelle notamment en Ressources Humaines, Administratif et Commercial. Je suis ainsi une assistante polyvalente, dynamique et oppérationnelle.Consultant : Comment êtes-vous devenue assistant(e) ? Carole : Par choix
Consultant : Quels sont selon vous les aspects positifs du métier d'assistant(e) ? Carole : C'est tout d'abord gérer l'activité multiple du poste (réactivité, adaptation, rigueur). C'est aussi avoir le sens relationnel et l'esprit d'équipe car c'est un poste central.
Voir la suite de son l'Auto-entretien
Consultant :
Est ce la 1ère fois que vous cherchez un emploi ?
Carole :
Non, cela m'arrive régulièrement
Consultant : Depuis quand êtes vous en recherche d'emploi ? Carole : 3 jours
Consultant : Comment vivez-vous cette expérience ? Carole : Très mal
Consultant : Pourquoi avez vous mal vécu cette expérience ? Carole : Je n'aime pas être inactive. Je suis une personne entreprenante, active, qui aime s'enrichir, évoluer.
Consultant : Comment avez-vous vécu votre dernière expérience de chercheur d'emploi ? Carole : C'était pas facile car il y avait très peu d'opportunités (malgrès ma dynamique de recherche d'emploi : intérim, anpe, internet...)
Consultant : Comment avez-vous organisé cette recherche ? Carole : C'est très simple : tout d'abord reprendre contact avec toutes les agences d'intérim (les relancer régulièrement). Ensuite consulter sur Internet toutes les annonces sur les nombreux sites d'offres d'emplois. Enfin, envoyer des candidatures spontanées.
Consultant : Si demain le métier d'assistant(e) n'offrait plus de débouchés, seriez-vous prêt(e) à changer de métier ? Carole : Non
Consultant : Pourquoi ne seriez vous pas prêt(e) à changer de métier ? Carole : J'aime ce métier, et ma devise c'est quand on se donne les moyens de réussir, on réussit ! De plus, je ne pense pas que ce métier s'essoufle.
Consultant : Seriez-vous vous alors prêt(e) à suivre une nouvelle formation pour changer de métier ? Carole : Oui
Consultant : Quels sont les sujets de culture générale où vous êtes le plus à l'aise ? Carole : Tout et rien ne m'intéresse
Consultant : Regrettez-vous d'avoir négligé un apprentissage ou une formation ? Carole : Non
Consultant : Quelle compétence vous rend le(la) plus fièr(e) de vous-même ? Carole : L'envie de toujours de me dépasser : ce qui me permets de m'améliorer pour atteindre pourquoi pas la perfection (il faut se donner des buts dans la vie!)
Consultant : Sur quels aspects de votre personnalité pensez-vous qu'il faille s'appuyer pour tirer le meilleur parti de vous ? Carole : L'aspect relationnel est pour moi important pour évoluer rapidement. C'est à dire qu'au plus il y a l'esprit d'équipe, d'échange, de confiance, au plus le travail est performant. Par contre je m'adapte à tous (car on est jamais totalement en adéquation avec tous le monde)
Consultant : Le monde professionnel est-il conforme à celui que vous imaginiez lors de vos études ? Carole : Non
Consultant : En quoi le monde professionnel est il différent de celui que vous vous imaginiez ? Carole : J'étais un enfant protégé et je pensais que le monde professionnel était un monde juste où tout le monde était beau et gentil! Ca a été dur la première année, il a fallu que j'apprennes à me protéger et surtout à mettre en avant ma personalité.
Consultant : Dans quelle situation préférez-vous travailler ? Carole : Dans la prévision et l'anticipation
Consultant : Préférez-vous travailler ? Carole : En équipe
Consultant : Votre environnement tolère-t-il les dépassements d'horaires ? Carole : Oui
Consultant : Souhaiteriez-vous avoir des contacts avec la clientèle pour ...? Carole : des transactions commerciales
Consultant : Travaillez-vous avec un dictionnaire ? Carole : Parfois
Consultant : Souhaitez-vous poursuivre ou interrompre cet entretien ? Carole : Je souhaite poursuivre
Consultant : Pour quelles raisons souhaitez vous poursuivre ? Carole : Je souhaite poursuivre pour affiner et détailler encore plus mon profil.
Consultant : Quels logiciels préférez-vous pratiquer ? Carole : Word,Excel, Access, Powerpoint, Publisher, Outlook (+logiciels internes)
Consultant : Quel est selon vous le délai raisonnable pour changer d'entreprise ? Carole : Je n'anticipe jamais
Consultant : Quelle est votre sensibilité professionnelle ? Carole : Ressources Humaines
Consultant : Avez-vous le sens des responsabilités ? Carole : Oui
Consultant : Avez-vous confiance en vous ? Carole : Oui
Consultant : Comment savez vous que vous avez confiance en vous ? Carole : Parce que j'ai travaillé sur moi : je sais qui je suis,ce que je veux et ce que je vaux.
Consultant : Avez-vous une confiance naturelle envers les autres ? Carole : Oui
Consultant : Cela vous a-t-il déjà joué des tours professionnellement ? Carole : Au début de ma carrière oui, mais maintenant je fais confiance à mon instinct (il me trompe jamais).
Consultant : Vous voyez-vous toujours assistant(e) dans 10 ans ? Carole : Oui
Consultant : Dans quel contexte vous voyez vous exercer vos fonction dans 10 ans, selon vous ? Carole : Dans un contexte idéal c'est à dire un boulot intéressant et bien payé, un bonne équipe...
Consultant : Pourquoi êtes-vous ponctuel(le) ? Carole : Par respect
Consultant : Quelle est la valeur la plus importante selon vous ? Carole : L'honnêteté
Consultant : Pourquoi l'honnêteté est elle la valeur la plus importante selon vous ? Carole : L'honnêteté c'est pour moi la maturité (être entier et clair avec les autres)
Consultant : Pourriez vous classer ces divertissements par ordre d'importance : Cinéma, Lecture, Sports, Voyages, Musique, Sorties ? Carole : 1à‚°)Sport 2à‚°)Musique 3à‚°)Sorties 4à‚°)Voyages 5à‚°)Cinéma 6à‚°)Lecture
Consultant : Acceptez-vous les déplacements à titre professionnel ? Carole : Oui
Consultant : Pour quelles distances et durées acceptez vous ces déplacements ? Carole : Peu importe la distance, tant que c'est pour des déplacements ponctuels.
Consultant : Dans quel type d'ambiance auriez-vous de véritables difficultés à exercer votre métier ? Carole : Ambiance impersonnelle, avec méprise, vice.
Consultant : Quel est pour vous le poste idéal ? Carole : Etre autonome tout en travaillant en équipe. Un travail intéressant ou évolutif. Une hierarchie qui communique.
Consultant : La tenue vestimentaire est-elle un paramètre important pour exercer votre fonction d'assistant(e) ? Carole : Non
Consultant : Avez-vous déjà eu des remarques sur votre tenue vestimentaire ? Carole : Non, ma tenue est féminine et toujours différentes
Consultant : Que pensez-vous pouvoir apporter professionnellement à une entreprise ? Carole : Mon savoir faire :la gestion d'un secrétariat (standard, courrier, planning, création et suivi de dossier, facturation), la prise en charge des ressources humaines (gestion des congés-artt-maladies, bilan de formation, action sociale, recrutement, analyse statistique) et la gestion d'un magasin (recrutement, formation, conduite de réunion, gestion des plannings, vente, management). Mon savoir être : dynamique, toujours motivée, souriante, sociable, rigoureuse, impliquée.
Consultant : Avez-vous de l'humour ? Carole : Beaucoup
Consultant : Comment savez vous que vous avez de l'humour ? Carole : Parce que de partout où j'ai travaillé, on me l'a signalé. Je trouve ça important pour apporter sa bonne humeur, sa joie de vivre dans la société (c'est ma petite touche personnelle).
Consultant : Quel(le) assistant(e) n'aimeriez-vous pas être ? Carole : Trop rigide, immorale, inactive, inintéressante, pas crédible...
Consultant : Quel(le) assistant(e) aimeriez-vous être? Carole : Celle que je suis tout simplement !
Consultant : Préférez-vous ... ? Carole : Commencer tôt et finir tôt
Consultant : Vous êtes en réunion, votre chef de service vous demande de régler tous les problèmes d'intendance : café, logistique, administratif...Les participants sont particulièrement désagréables, comment réagissez-vous ? Carole : J'exécute en essayant de changer l'humeur des participants (comment : sourire, humour, communication...)
Consultant : Votre directeur vous dit de manière très solennelle et autoritaire à‚« Je ne suis libre pour personne à‚». Sa fille de 7 ans appelle en pleurant et veut parler à son père, que faites-vous ? Carole : Je lui passe immédiatement la communication
Consultant : L'entretien se termine. Comment avez-vous vécu cette expérience virtuelle ? Carole : Assez bien
Consultant : Pourriez vous dire pourquoi vous estimez avoir bien vécu cette expérience ? Carole : Parce qu'elle a permis de dresser mon profil complet.
Consultant : Quelles questions avez-vous le plus appréciées ? Carole : Je n'ais pas de préférence, chacune apporte quelque chose.
Consultant : Pour finir, y a-t-il une question que vous auriez aimé que je vous pose, si oui quelle est-elle ? Carole : Non, je pense avoir fait le tour.
Réduire son Auto-entretien Consultant : Depuis quand êtes vous en recherche d'emploi ? Carole : 3 jours
Consultant : Comment vivez-vous cette expérience ? Carole : Très mal
Consultant : Pourquoi avez vous mal vécu cette expérience ? Carole : Je n'aime pas être inactive. Je suis une personne entreprenante, active, qui aime s'enrichir, évoluer.
Consultant : Comment avez-vous vécu votre dernière expérience de chercheur d'emploi ? Carole : C'était pas facile car il y avait très peu d'opportunités (malgrès ma dynamique de recherche d'emploi : intérim, anpe, internet...)
Consultant : Comment avez-vous organisé cette recherche ? Carole : C'est très simple : tout d'abord reprendre contact avec toutes les agences d'intérim (les relancer régulièrement). Ensuite consulter sur Internet toutes les annonces sur les nombreux sites d'offres d'emplois. Enfin, envoyer des candidatures spontanées.
Consultant : Si demain le métier d'assistant(e) n'offrait plus de débouchés, seriez-vous prêt(e) à changer de métier ? Carole : Non
Consultant : Pourquoi ne seriez vous pas prêt(e) à changer de métier ? Carole : J'aime ce métier, et ma devise c'est quand on se donne les moyens de réussir, on réussit ! De plus, je ne pense pas que ce métier s'essoufle.
Consultant : Seriez-vous vous alors prêt(e) à suivre une nouvelle formation pour changer de métier ? Carole : Oui
Consultant : Quels sont les sujets de culture générale où vous êtes le plus à l'aise ? Carole : Tout et rien ne m'intéresse
Consultant : Regrettez-vous d'avoir négligé un apprentissage ou une formation ? Carole : Non
Consultant : Quelle compétence vous rend le(la) plus fièr(e) de vous-même ? Carole : L'envie de toujours de me dépasser : ce qui me permets de m'améliorer pour atteindre pourquoi pas la perfection (il faut se donner des buts dans la vie!)
Consultant : Sur quels aspects de votre personnalité pensez-vous qu'il faille s'appuyer pour tirer le meilleur parti de vous ? Carole : L'aspect relationnel est pour moi important pour évoluer rapidement. C'est à dire qu'au plus il y a l'esprit d'équipe, d'échange, de confiance, au plus le travail est performant. Par contre je m'adapte à tous (car on est jamais totalement en adéquation avec tous le monde)
Consultant : Le monde professionnel est-il conforme à celui que vous imaginiez lors de vos études ? Carole : Non
Consultant : En quoi le monde professionnel est il différent de celui que vous vous imaginiez ? Carole : J'étais un enfant protégé et je pensais que le monde professionnel était un monde juste où tout le monde était beau et gentil! Ca a été dur la première année, il a fallu que j'apprennes à me protéger et surtout à mettre en avant ma personalité.
Consultant : Dans quelle situation préférez-vous travailler ? Carole : Dans la prévision et l'anticipation
Consultant : Préférez-vous travailler ? Carole : En équipe
Consultant : Votre environnement tolère-t-il les dépassements d'horaires ? Carole : Oui
Consultant : Souhaiteriez-vous avoir des contacts avec la clientèle pour ...? Carole : des transactions commerciales
Consultant : Travaillez-vous avec un dictionnaire ? Carole : Parfois
Consultant : Souhaitez-vous poursuivre ou interrompre cet entretien ? Carole : Je souhaite poursuivre
Consultant : Pour quelles raisons souhaitez vous poursuivre ? Carole : Je souhaite poursuivre pour affiner et détailler encore plus mon profil.
Consultant : Quels logiciels préférez-vous pratiquer ? Carole : Word,Excel, Access, Powerpoint, Publisher, Outlook (+logiciels internes)
Consultant : Quel est selon vous le délai raisonnable pour changer d'entreprise ? Carole : Je n'anticipe jamais
Consultant : Quelle est votre sensibilité professionnelle ? Carole : Ressources Humaines
Consultant : Avez-vous le sens des responsabilités ? Carole : Oui
Consultant : Avez-vous confiance en vous ? Carole : Oui
Consultant : Comment savez vous que vous avez confiance en vous ? Carole : Parce que j'ai travaillé sur moi : je sais qui je suis,ce que je veux et ce que je vaux.
Consultant : Avez-vous une confiance naturelle envers les autres ? Carole : Oui
Consultant : Cela vous a-t-il déjà joué des tours professionnellement ? Carole : Au début de ma carrière oui, mais maintenant je fais confiance à mon instinct (il me trompe jamais).
Consultant : Vous voyez-vous toujours assistant(e) dans 10 ans ? Carole : Oui
Consultant : Dans quel contexte vous voyez vous exercer vos fonction dans 10 ans, selon vous ? Carole : Dans un contexte idéal c'est à dire un boulot intéressant et bien payé, un bonne équipe...
Consultant : Pourquoi êtes-vous ponctuel(le) ? Carole : Par respect
Consultant : Quelle est la valeur la plus importante selon vous ? Carole : L'honnêteté
Consultant : Pourquoi l'honnêteté est elle la valeur la plus importante selon vous ? Carole : L'honnêteté c'est pour moi la maturité (être entier et clair avec les autres)
Consultant : Pourriez vous classer ces divertissements par ordre d'importance : Cinéma, Lecture, Sports, Voyages, Musique, Sorties ? Carole : 1à‚°)Sport 2à‚°)Musique 3à‚°)Sorties 4à‚°)Voyages 5à‚°)Cinéma 6à‚°)Lecture
Consultant : Acceptez-vous les déplacements à titre professionnel ? Carole : Oui
Consultant : Pour quelles distances et durées acceptez vous ces déplacements ? Carole : Peu importe la distance, tant que c'est pour des déplacements ponctuels.
Consultant : Dans quel type d'ambiance auriez-vous de véritables difficultés à exercer votre métier ? Carole : Ambiance impersonnelle, avec méprise, vice.
Consultant : Quel est pour vous le poste idéal ? Carole : Etre autonome tout en travaillant en équipe. Un travail intéressant ou évolutif. Une hierarchie qui communique.
Consultant : La tenue vestimentaire est-elle un paramètre important pour exercer votre fonction d'assistant(e) ? Carole : Non
Consultant : Avez-vous déjà eu des remarques sur votre tenue vestimentaire ? Carole : Non, ma tenue est féminine et toujours différentes
Consultant : Que pensez-vous pouvoir apporter professionnellement à une entreprise ? Carole : Mon savoir faire :la gestion d'un secrétariat (standard, courrier, planning, création et suivi de dossier, facturation), la prise en charge des ressources humaines (gestion des congés-artt-maladies, bilan de formation, action sociale, recrutement, analyse statistique) et la gestion d'un magasin (recrutement, formation, conduite de réunion, gestion des plannings, vente, management). Mon savoir être : dynamique, toujours motivée, souriante, sociable, rigoureuse, impliquée.
Consultant : Avez-vous de l'humour ? Carole : Beaucoup
Consultant : Comment savez vous que vous avez de l'humour ? Carole : Parce que de partout où j'ai travaillé, on me l'a signalé. Je trouve ça important pour apporter sa bonne humeur, sa joie de vivre dans la société (c'est ma petite touche personnelle).
Consultant : Quel(le) assistant(e) n'aimeriez-vous pas être ? Carole : Trop rigide, immorale, inactive, inintéressante, pas crédible...
Consultant : Quel(le) assistant(e) aimeriez-vous être? Carole : Celle que je suis tout simplement !
Consultant : Préférez-vous ... ? Carole : Commencer tôt et finir tôt
Consultant : Vous êtes en réunion, votre chef de service vous demande de régler tous les problèmes d'intendance : café, logistique, administratif...Les participants sont particulièrement désagréables, comment réagissez-vous ? Carole : J'exécute en essayant de changer l'humeur des participants (comment : sourire, humour, communication...)
Consultant : Votre directeur vous dit de manière très solennelle et autoritaire à‚« Je ne suis libre pour personne à‚». Sa fille de 7 ans appelle en pleurant et veut parler à son père, que faites-vous ? Carole : Je lui passe immédiatement la communication
Consultant : L'entretien se termine. Comment avez-vous vécu cette expérience virtuelle ? Carole : Assez bien
Consultant : Pourriez vous dire pourquoi vous estimez avoir bien vécu cette expérience ? Carole : Parce qu'elle a permis de dresser mon profil complet.
Consultant : Quelles questions avez-vous le plus appréciées ? Carole : Je n'ais pas de préférence, chacune apporte quelque chose.
Consultant : Pour finir, y a-t-il une question que vous auriez aimé que je vous pose, si oui quelle est-elle ? Carole : Non, je pense avoir fait le tour.
