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Assistante commerciale
Lise F.
18220 Les Aix D Angillon
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Interview de Lise F.
Définissez vous en quelques mots... Rigoureuse, autonome, dynamiquePour vous, qu'est ce qu'un(e) bon(ne) assistant(e) ? Une bonne assistante est respectueuse des besoins de l'entreprise et des délais qui lui sont impartis. Elle sait s'adapter et faire preuve de polyvalence dans ses tâches quotidiennes. Enfin, elle sait être productive tout en réalisant un travail de très haute qualité.
Pour vous, qu'est ce qu'un bon patron ? Un bon patron est une personne qui respecte ses employés.
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Quel est selon vous le cadre de travail idéal ?
Le cadre de travail idéal se situerait dans un environnement respectueux des règles de l'entreprise et du droit du travail.
Pour vous, qu'est ce qu'un(e) mauvais(e) assistant(e) ? Une mauvaise assistante est une personne qui ne connaît pas la nature et l'exactitude de ses tâches. Elle ne sait pas faire preuve de responsabilité.
Avec quel patron ne pourriez vous pas travailler ? Je ne voudrais pas travailler avec un patron qui ne me respecte pas en tant que personne et en tant qu'employée du sexe féminin.
Selon vous l'avènement des nouvelles technologies et l'autonomie qu'elles confèrent àtout un chacun supprimera-t-elle àterme le rôle de l'assistante ou le renforcera-t-il ? Je ne pense pas que ce sera le cas. Les nouvelles technologies ne fonctionnent efficacement que si une personne y apporte l'élément humain qui apportera sa valeur ajoutée àl'entreprise.
(Si vous êtes une femme) Les hommes entrent sans complexe dans ce métier : y voyez vous une concurrence ? Non.
Pouvez vous faire le portrait de l'assistant(e) de l'an 3000 ? L'assistante de l'an 3000 aura sûrement plus d'outils technologiques àdisposition mais elle gardera les responsabilités qui lui sont propres actuellement
Le télétravail est il un progrès ou une régression ? C'est un progrès car il donne plus de flexibilité.
Selon vous les 35 heures sont-elles réalistes pour l'assistant(e) ? Cela dépend du secteur d'activité et de la charge de travail.
Sans langue étrangère, un(e) assistant(e) peut-(elle)il aujourd'hui prétendre àun parcours d'excellence ? Une assistante avec des ambitions internationales se doit de maîtriser les langues mais aussi les cultures étrangères.
Quelle différence faites vous entre un(e) assistant(e) et un(e) secrétaire ? Une assistante dispose de compétences spécifiques qu'une secrétaire n'aura pas. Par exemple dans la gestion des ventes, l'import-export, l'évènementiel, etc...
Réduire son Interview Pour vous, qu'est ce qu'un(e) mauvais(e) assistant(e) ? Une mauvaise assistante est une personne qui ne connaît pas la nature et l'exactitude de ses tâches. Elle ne sait pas faire preuve de responsabilité.
Avec quel patron ne pourriez vous pas travailler ? Je ne voudrais pas travailler avec un patron qui ne me respecte pas en tant que personne et en tant qu'employée du sexe féminin.
Selon vous l'avènement des nouvelles technologies et l'autonomie qu'elles confèrent àtout un chacun supprimera-t-elle àterme le rôle de l'assistante ou le renforcera-t-il ? Je ne pense pas que ce sera le cas. Les nouvelles technologies ne fonctionnent efficacement que si une personne y apporte l'élément humain qui apportera sa valeur ajoutée àl'entreprise.
(Si vous êtes une femme) Les hommes entrent sans complexe dans ce métier : y voyez vous une concurrence ? Non.
Pouvez vous faire le portrait de l'assistant(e) de l'an 3000 ? L'assistante de l'an 3000 aura sûrement plus d'outils technologiques àdisposition mais elle gardera les responsabilités qui lui sont propres actuellement
Le télétravail est il un progrès ou une régression ? C'est un progrès car il donne plus de flexibilité.
Selon vous les 35 heures sont-elles réalistes pour l'assistant(e) ? Cela dépend du secteur d'activité et de la charge de travail.
Sans langue étrangère, un(e) assistant(e) peut-(elle)il aujourd'hui prétendre àun parcours d'excellence ? Une assistante avec des ambitions internationales se doit de maîtriser les langues mais aussi les cultures étrangères.
Quelle différence faites vous entre un(e) assistant(e) et un(e) secrétaire ? Une assistante dispose de compétences spécifiques qu'une secrétaire n'aura pas. Par exemple dans la gestion des ventes, l'import-export, l'évènementiel, etc...
