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Assistante de direction
Coline P.
77670 Saint Mammes
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Interview de Coline P.
Définissez vous en quelques mots... Je suis quelqu'un de patiente, àl'écoute, dynamique, déterminée, un peu têtue parfois !Pour vous, qu'est ce qu'un(e) bon(ne) assistant(e) ? Une bonne assistante est avant tout àl'écoute de ses partenaires, elle doit être organisée, dynamique et réactive, avoir le sens des priorités, et savoir prendre les bonnes décisions quant àses fonction.
Pour vous, qu'est ce qu'un bon patron ? Un bon patron est quelqu'un qui doit être àl'écoute, doit avoir le sens des priorités. Il doit savoir déléguer sans excès, avec juste milieu, et accorder du temps àses employés et être juste.
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Quel est selon vous le cadre de travail idéal ?
Le cadre de travail, pour moi c'est en équipe, travailler avec des personnes dynamiques, organisées, qui savent prendre de bonnes inititatives et qui savent faire leur métier
Pourriez vous nous faire part d'une expérience relative àl'une des questions posées précédemment ? Lors de mon premier emploi, je travaillais avec 4 personnes, c'était une bonne ambiance, et tout le monde était dynamique et disponible pour chacun. Nous travaillions en totale autonomie, avec un bilan fait chaque semaine avec le Directeur, c'était très agréable.
Selon vous l'avènement des nouvelles technologies et l'autonomie qu'elles confèrent àtout un chacun supprimera-t-elle àterme le rôle de l'assistante ou le renforcera-t-il ? Je pense que cela renforce. Je pense qu'il est toujours utile pour un directeur, de travailler en binôme. Cela permet d'avoir un avis, des conseils.
(Si vous êtes une femme) Les hommes entrent sans complexe dans ce métier : y voyez vous une concurrence ? Non je n'y vois pas de concurrence, il y a bien des femmes directrices, donc pouquoi pas des hommes assistants !
Pouvez vous faire le portrait de l'assistant(e) de l'an 3000 ? Question difficile... Elle aura peut-être de nouvelles fonctions... ou alors elle n'existera plus, les directeurs seront peut-être a ssistés par des machines sophistiquées... je ne serai plus làpour voir cela !
Le télétravail est il un progrès ou une régression ? Je pense que c'est entre les deux. À mon niveau, je préfère travail au sein de l'entreprise, nous y rencontrons plusieurs personnes, et cela permet de ne pas rester chez soi. Mais si cette formule convient àd'autres... Chacun doit faire ce qui lui convient.
Selon vous les 35 heures sont-elles réalistes pour l'assistant(e) ? Je pense oui. Il y a des périodes où le travail est plus intense, donc il y a toujours possibilité de faire des heures supplémentaires. En gérant bien son planing, c'est totalement faisable.
Sans langue étrangère, un(e) assistant(e) peut-(elle)il aujourd'hui prétendre àun parcours d'excellence ? Cela dépend du secteur d'activité. Dans une entreprise française, il n'y a pas de souci.
Quelle différence faites vous entre un(e) assistant(e) et un(e) secrétaire ? Une assistante est làpour seconder le Directeur, elle est habilitée àprendre des décisions et àdiriger une équipe de secrétaire. Une secrétaire n'a pas ces responsabilités là.
Pourriez vous nous proposer 5 questions pour l'interview du mois prochain et avez vous des suggestions ànous faire pour le progrès du site Assistante Experte ? Le site est très bien, et les questions aussi...
Réduire son Interview Pourriez vous nous faire part d'une expérience relative àl'une des questions posées précédemment ? Lors de mon premier emploi, je travaillais avec 4 personnes, c'était une bonne ambiance, et tout le monde était dynamique et disponible pour chacun. Nous travaillions en totale autonomie, avec un bilan fait chaque semaine avec le Directeur, c'était très agréable.
Selon vous l'avènement des nouvelles technologies et l'autonomie qu'elles confèrent àtout un chacun supprimera-t-elle àterme le rôle de l'assistante ou le renforcera-t-il ? Je pense que cela renforce. Je pense qu'il est toujours utile pour un directeur, de travailler en binôme. Cela permet d'avoir un avis, des conseils.
(Si vous êtes une femme) Les hommes entrent sans complexe dans ce métier : y voyez vous une concurrence ? Non je n'y vois pas de concurrence, il y a bien des femmes directrices, donc pouquoi pas des hommes assistants !
Pouvez vous faire le portrait de l'assistant(e) de l'an 3000 ? Question difficile... Elle aura peut-être de nouvelles fonctions... ou alors elle n'existera plus, les directeurs seront peut-être a ssistés par des machines sophistiquées... je ne serai plus làpour voir cela !
Le télétravail est il un progrès ou une régression ? Je pense que c'est entre les deux. À mon niveau, je préfère travail au sein de l'entreprise, nous y rencontrons plusieurs personnes, et cela permet de ne pas rester chez soi. Mais si cette formule convient àd'autres... Chacun doit faire ce qui lui convient.
Selon vous les 35 heures sont-elles réalistes pour l'assistant(e) ? Je pense oui. Il y a des périodes où le travail est plus intense, donc il y a toujours possibilité de faire des heures supplémentaires. En gérant bien son planing, c'est totalement faisable.
Sans langue étrangère, un(e) assistant(e) peut-(elle)il aujourd'hui prétendre àun parcours d'excellence ? Cela dépend du secteur d'activité. Dans une entreprise française, il n'y a pas de souci.
Quelle différence faites vous entre un(e) assistant(e) et un(e) secrétaire ? Une assistante est làpour seconder le Directeur, elle est habilitée àprendre des décisions et àdiriger une équipe de secrétaire. Une secrétaire n'a pas ces responsabilités là.
Pourriez vous nous proposer 5 questions pour l'interview du mois prochain et avez vous des suggestions ànous faire pour le progrès du site Assistante Experte ? Le site est très bien, et les questions aussi...
