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Assistante de direction
Sylvie P.
06150 Cannes
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Auto-entretien de Sylvie P.
Cet entretien a eu lieu le 24/08/13 à 15h24
Consultant : Comment êtes-vous devenue assistant(e) ? Sylvie : Par hasardConsultant : Quels sont selon vous les aspects positifs du métier d'assistant(e) ? Sylvie : Grâce à leur organisation et pro-activité, elles permettent aux dirigeants de se concentrer sur l'essentiel de leurs tâches.
Consultant : Est ce la 1ère fois que vous cherchez un emploi ? Sylvie : Non, c'est la 3ème fois
Voir la suite de son l'Auto-entretien
Consultant : Depuis quand êtes vous en recherche d'emploi ?
Sylvie : Mars 2013
Consultant : Comment vivez-vous cette expérience ? Sylvie : Très bien
Consultant : Pourquoi avez vous bien vécu cette expérience ? Sylvie : Suite à mon licenciement économique, j'ai pris le temps de réfléchir à ma vie professionnelle et à m'assurer que je suivais la bonne voie. Cette période m'a permis de faire un break et de profiter de ma famille et de mes amis car depuis 10 ans, mon agenda était surbooké. Je suis maintenant totalement sure de ce que je veux faire et en forme pour reprendre une activité professionnelle intense.
Consultant : Comment avez-vous vécu votre dernière expérience de chercheur d'emploi ? Sylvie : Un peu déstabilisée au début car j'avais un poste particulier que je ne pouvais retrouver ailleurs (mon employeur était le seul à fonctionner de cette manière et il a décidé de quitter la France). A cette époque (il y a 5 ans), je ne savais pas quelles recherches effectuer et puis au hasard de quelques rencontres, j'ai trouvé un poste auquel je n'aurais jamais pensé et qui m'a permis de développer d'autres compétences.
Consultant : Comment avez-vous organisé cette recherche ? Sylvie : Sur internet, tous les jours à l'affut du poste de mes rêves
Consultant : Si demain le métier d'assistant(e) n'offrait plus de débouchés, seriez-vous prêt(e) à changer de métier ? Sylvie : Oui
Consultant : Pour quel autre métier ? Sylvie : Manager, responsable d'équipe
Consultant : Seriez-vous vous alors prêt(e) à suivre une nouvelle formation pour changer de métier ? Sylvie : Oui
Consultant : Quels sont les sujets de culture générale où vous êtes le plus à l'aise ? Sylvie : Sciences
Consultant : Regrettez-vous d'avoir négligé un apprentissage ou une formation ? Sylvie : Non
Consultant : Quelle compétence vous rend le(la) plus fièr(e) de vous-même ? Sylvie : Mon sens de l'organisation et ma rigueur
Consultant : Sur quels aspects de votre personnalité pensez-vous qu'il faille s'appuyer pour tirer le meilleur parti de vous ? Sylvie : Ma détermination
Consultant : Le monde professionnel est-il conforme à celui que vous imaginiez lors de vos études ? Sylvie : Non
Consultant : En quoi le monde professionnel est il différent de celui que vous vous imaginiez ? Sylvie : Je me rend compte que les études que j'ai faites à l'époque ne m'ont pas permis de trouver de travail. Pour tous les postes que j'ai occupés, j'ai appris sur le tas, ce qui m'a permis de développer de nouvelles compétences et de ne pas rester fermée dans un domaine.
Consultant : Dans quelle situation préférez-vous travailler ? Sylvie : Dans la prévision et l'anticipation
Consultant : Préférez-vous travailler ? Sylvie : En binôme
Consultant : Votre environnement tolère-t-il les dépassements d'horaires ? Sylvie : Oui
Consultant : Souhaiteriez-vous avoir des contacts avec la clientèle pour ...? Sylvie : d'autres relations
Consultant : Quels types de relations souhaiteriez vous avoir avec la clientèle ? Sylvie : Des relations de confiance, de l'assistance, des conseils
Consultant : Travaillez-vous avec un dictionnaire ? Sylvie : Parfois
Consultant : Souhaitez-vous poursuivre ou interrompre cet entretien ? Sylvie : Je souhaite poursuivre
Consultant : Pour quelles raisons souhaitez vous poursuivre ? Sylvie : Parce que j'aime aller au bout des choses.
Consultant : Quels logiciels préférez-vous pratiquer ? Sylvie : Word, Excel, powerpoint, outlook, lotus
Consultant : Quel est selon vous le délai raisonnable pour changer d'entreprise ? Sylvie : Dès que je n'apprécie plus mon environnement
Consultant : Quelle est votre sensibilité professionnelle ? Sylvie : Administrative
Consultant : Avez-vous le sens des responsabilités ? Sylvie : Oui
Consultant : Avez-vous confiance en vous ? Sylvie : Oui
Consultant : Comment savez vous que vous avez confiance en vous ? Sylvie : Parce que je sais ce que je vaux
Consultant : Avez-vous une confiance naturelle envers les autres ? Sylvie : Non
Consultant : Est-ce pour vous une qualité ou un défaut ? Sylvie : Les 2! Parfois la méfiance permet d'éviter des tracas, il en est de même pour une confiance excessive! Mieux vaut prendre le temps de connaà®tre les gens avant de les juger trop vite.
Consultant : Vous voyez-vous toujours assistant(e) dans 10 ans ? Sylvie : Non
Consultant : Pourquoi ne vous voyez pas comme assistant(e) dans 10 ans ? Sylvie : Car je souhaite évoluer, et j'espère que dans 10 ans, je dirigerais ma propre entreprise
Consultant : Pourquoi êtes-vous ponctuel(le) ? Sylvie : Par habitude
Consultant : Quelle est la valeur la plus importante selon vous ? Sylvie : L'honnêteté
Consultant : Pourquoi l'honnêteté est elle la valeur la plus importante selon vous ? Sylvie : Parce que lorsque des relations sont basées sur l'honnêteté, il est possible d'avancer sereinement et en confiance.
Consultant : Pourriez vous classer ces divertissements par ordre d'importance : Cinéma, Lecture, Sports, Voyages, Musique, Sorties ? Sylvie : Sport, Lecture, Musique, Sorties, Voyages, Cinéma
Consultant : Acceptez-vous les déplacements à titre professionnel ? Sylvie : Oui
Consultant : Pour quelles distances et durées acceptez vous ces déplacements ? Sylvie : Peu importe si cela entre dans le cadre de mes fonctions et que cela est nécessaire à la pérennité de l'entreprise.
Consultant : Dans quel type d'ambiance auriez-vous de véritables difficultés à exercer votre métier ? Sylvie : Dans une entreprise où l'on ne me fait pas confiance, où l'on apprécie pas à ma juste valeur et où on me manque de respect.
Consultant : Quel est pour vous le poste idéal ? Sylvie : Un poste ou tous les membres d'une équipe travaillent main dans la main : entraide, respect et bonne entente générale. Un poste où l'employeur apprécie ses employés et est reconnaissant de leur travail.
Consultant : La tenue vestimentaire est-elle un paramètre important pour exercer votre fonction d'assistant(e) ? Sylvie : Oui
Consultant : Pourriez-vous travailler en tongs ou en chaussures de sport ? Sylvie : Oui mais il me semble que pour le poste d'assistante de direction cette tenue n'est pas vraiment adéquat!
Consultant : Que pensez-vous pouvoir apporter professionnellement à une entreprise ? Sylvie : Je suis réellement quelqu'un qui s'investit à 100% pour l'entreprise dans laquelle je travaille, je pense donc que ma loyauté, mon dynamisme et mon organisation serait un plus tout à fait appréciable.
Consultant : Avez-vous de l'humour ? Sylvie : Un peu
Consultant : Quel(le) assistant(e) n'aimeriez-vous pas être ? Sylvie : Une assistante coincée et frustrée bloquée derrière un bureau. J'aime l'action et j'aime travailler dans des situations aussi bien sereines et détendues que stressantes
Consultant : Quel(le) assistant(e) aimeriez-vous être? Sylvie : Une assistante reconnue pour sa valeur et son investissement pour l'entreprise. Une personne compétente, fiable et autonome sur qui on peut compter
Consultant : Préférez-vous ... ? Sylvie : Commencer tôt et finir tôt
Consultant : Vous êtes en réunion, votre chef de service vous demande de régler tous les problèmes d'intendance : café, logistique, administratif...Les participants sont particulièrement désagréables, comment réagissez-vous ? Sylvie : Je prends une grande respiration et garde mon calme. Je prends une attitude détendue et souriante pour faire baisser la tension.
Consultant : Votre directeur vous dit de manière très solennelle et autoritaire à‚« Je ne suis libre pour personne à‚». Sa fille de 7 ans appelle en pleurant et veut parler à son père, que faites-vous ? Sylvie : Je tente de gérer la situation par moi-même
Consultant : L'entretien se termine. Comment avez-vous vécu cette expérience virtuelle ? Sylvie : Assez bien
Consultant : Pourriez vous dire pourquoi vous estimez avoir bien vécu cette expérience ? Sylvie : J'ai trouvé cet entretien très intéressant car cela permet de faire le point sur qui l'on et ce que l'on souhaite.
Consultant : Quelles questions avez-vous le plus appréciées ? Sylvie : L'assistante idéale Ce que j'apporterais à une entreprise
Consultant : Pour finir, y a-t-il une question que vous auriez aimé que je vous pose, si oui quelle est-elle ? Sylvie : non
Réduire son Auto-entretien Consultant : Comment vivez-vous cette expérience ? Sylvie : Très bien
Consultant : Pourquoi avez vous bien vécu cette expérience ? Sylvie : Suite à mon licenciement économique, j'ai pris le temps de réfléchir à ma vie professionnelle et à m'assurer que je suivais la bonne voie. Cette période m'a permis de faire un break et de profiter de ma famille et de mes amis car depuis 10 ans, mon agenda était surbooké. Je suis maintenant totalement sure de ce que je veux faire et en forme pour reprendre une activité professionnelle intense.
Consultant : Comment avez-vous vécu votre dernière expérience de chercheur d'emploi ? Sylvie : Un peu déstabilisée au début car j'avais un poste particulier que je ne pouvais retrouver ailleurs (mon employeur était le seul à fonctionner de cette manière et il a décidé de quitter la France). A cette époque (il y a 5 ans), je ne savais pas quelles recherches effectuer et puis au hasard de quelques rencontres, j'ai trouvé un poste auquel je n'aurais jamais pensé et qui m'a permis de développer d'autres compétences.
Consultant : Comment avez-vous organisé cette recherche ? Sylvie : Sur internet, tous les jours à l'affut du poste de mes rêves
Consultant : Si demain le métier d'assistant(e) n'offrait plus de débouchés, seriez-vous prêt(e) à changer de métier ? Sylvie : Oui
Consultant : Pour quel autre métier ? Sylvie : Manager, responsable d'équipe
Consultant : Seriez-vous vous alors prêt(e) à suivre une nouvelle formation pour changer de métier ? Sylvie : Oui
Consultant : Quels sont les sujets de culture générale où vous êtes le plus à l'aise ? Sylvie : Sciences
Consultant : Regrettez-vous d'avoir négligé un apprentissage ou une formation ? Sylvie : Non
Consultant : Quelle compétence vous rend le(la) plus fièr(e) de vous-même ? Sylvie : Mon sens de l'organisation et ma rigueur
Consultant : Sur quels aspects de votre personnalité pensez-vous qu'il faille s'appuyer pour tirer le meilleur parti de vous ? Sylvie : Ma détermination
Consultant : Le monde professionnel est-il conforme à celui que vous imaginiez lors de vos études ? Sylvie : Non
Consultant : En quoi le monde professionnel est il différent de celui que vous vous imaginiez ? Sylvie : Je me rend compte que les études que j'ai faites à l'époque ne m'ont pas permis de trouver de travail. Pour tous les postes que j'ai occupés, j'ai appris sur le tas, ce qui m'a permis de développer de nouvelles compétences et de ne pas rester fermée dans un domaine.
Consultant : Dans quelle situation préférez-vous travailler ? Sylvie : Dans la prévision et l'anticipation
Consultant : Préférez-vous travailler ? Sylvie : En binôme
Consultant : Votre environnement tolère-t-il les dépassements d'horaires ? Sylvie : Oui
Consultant : Souhaiteriez-vous avoir des contacts avec la clientèle pour ...? Sylvie : d'autres relations
Consultant : Quels types de relations souhaiteriez vous avoir avec la clientèle ? Sylvie : Des relations de confiance, de l'assistance, des conseils
Consultant : Travaillez-vous avec un dictionnaire ? Sylvie : Parfois
Consultant : Souhaitez-vous poursuivre ou interrompre cet entretien ? Sylvie : Je souhaite poursuivre
Consultant : Pour quelles raisons souhaitez vous poursuivre ? Sylvie : Parce que j'aime aller au bout des choses.
Consultant : Quels logiciels préférez-vous pratiquer ? Sylvie : Word, Excel, powerpoint, outlook, lotus
Consultant : Quel est selon vous le délai raisonnable pour changer d'entreprise ? Sylvie : Dès que je n'apprécie plus mon environnement
Consultant : Quelle est votre sensibilité professionnelle ? Sylvie : Administrative
Consultant : Avez-vous le sens des responsabilités ? Sylvie : Oui
Consultant : Avez-vous confiance en vous ? Sylvie : Oui
Consultant : Comment savez vous que vous avez confiance en vous ? Sylvie : Parce que je sais ce que je vaux
Consultant : Avez-vous une confiance naturelle envers les autres ? Sylvie : Non
Consultant : Est-ce pour vous une qualité ou un défaut ? Sylvie : Les 2! Parfois la méfiance permet d'éviter des tracas, il en est de même pour une confiance excessive! Mieux vaut prendre le temps de connaà®tre les gens avant de les juger trop vite.
Consultant : Vous voyez-vous toujours assistant(e) dans 10 ans ? Sylvie : Non
Consultant : Pourquoi ne vous voyez pas comme assistant(e) dans 10 ans ? Sylvie : Car je souhaite évoluer, et j'espère que dans 10 ans, je dirigerais ma propre entreprise
Consultant : Pourquoi êtes-vous ponctuel(le) ? Sylvie : Par habitude
Consultant : Quelle est la valeur la plus importante selon vous ? Sylvie : L'honnêteté
Consultant : Pourquoi l'honnêteté est elle la valeur la plus importante selon vous ? Sylvie : Parce que lorsque des relations sont basées sur l'honnêteté, il est possible d'avancer sereinement et en confiance.
Consultant : Pourriez vous classer ces divertissements par ordre d'importance : Cinéma, Lecture, Sports, Voyages, Musique, Sorties ? Sylvie : Sport, Lecture, Musique, Sorties, Voyages, Cinéma
Consultant : Acceptez-vous les déplacements à titre professionnel ? Sylvie : Oui
Consultant : Pour quelles distances et durées acceptez vous ces déplacements ? Sylvie : Peu importe si cela entre dans le cadre de mes fonctions et que cela est nécessaire à la pérennité de l'entreprise.
Consultant : Dans quel type d'ambiance auriez-vous de véritables difficultés à exercer votre métier ? Sylvie : Dans une entreprise où l'on ne me fait pas confiance, où l'on apprécie pas à ma juste valeur et où on me manque de respect.
Consultant : Quel est pour vous le poste idéal ? Sylvie : Un poste ou tous les membres d'une équipe travaillent main dans la main : entraide, respect et bonne entente générale. Un poste où l'employeur apprécie ses employés et est reconnaissant de leur travail.
Consultant : La tenue vestimentaire est-elle un paramètre important pour exercer votre fonction d'assistant(e) ? Sylvie : Oui
Consultant : Pourriez-vous travailler en tongs ou en chaussures de sport ? Sylvie : Oui mais il me semble que pour le poste d'assistante de direction cette tenue n'est pas vraiment adéquat!
Consultant : Que pensez-vous pouvoir apporter professionnellement à une entreprise ? Sylvie : Je suis réellement quelqu'un qui s'investit à 100% pour l'entreprise dans laquelle je travaille, je pense donc que ma loyauté, mon dynamisme et mon organisation serait un plus tout à fait appréciable.
Consultant : Avez-vous de l'humour ? Sylvie : Un peu
Consultant : Quel(le) assistant(e) n'aimeriez-vous pas être ? Sylvie : Une assistante coincée et frustrée bloquée derrière un bureau. J'aime l'action et j'aime travailler dans des situations aussi bien sereines et détendues que stressantes
Consultant : Quel(le) assistant(e) aimeriez-vous être? Sylvie : Une assistante reconnue pour sa valeur et son investissement pour l'entreprise. Une personne compétente, fiable et autonome sur qui on peut compter
Consultant : Préférez-vous ... ? Sylvie : Commencer tôt et finir tôt
Consultant : Vous êtes en réunion, votre chef de service vous demande de régler tous les problèmes d'intendance : café, logistique, administratif...Les participants sont particulièrement désagréables, comment réagissez-vous ? Sylvie : Je prends une grande respiration et garde mon calme. Je prends une attitude détendue et souriante pour faire baisser la tension.
Consultant : Votre directeur vous dit de manière très solennelle et autoritaire à‚« Je ne suis libre pour personne à‚». Sa fille de 7 ans appelle en pleurant et veut parler à son père, que faites-vous ? Sylvie : Je tente de gérer la situation par moi-même
Consultant : L'entretien se termine. Comment avez-vous vécu cette expérience virtuelle ? Sylvie : Assez bien
Consultant : Pourriez vous dire pourquoi vous estimez avoir bien vécu cette expérience ? Sylvie : J'ai trouvé cet entretien très intéressant car cela permet de faire le point sur qui l'on et ce que l'on souhaite.
Consultant : Quelles questions avez-vous le plus appréciées ? Sylvie : L'assistante idéale Ce que j'apporterais à une entreprise
Consultant : Pour finir, y a-t-il une question que vous auriez aimé que je vous pose, si oui quelle est-elle ? Sylvie : non
