- 0 Accueil >
- 1 CV-thèque >
- 2 réf. 48041 - Assistante Commerciale >
- 3 Entretien
Assistante commerciale
Christine G.
84330 Modene
Vous devez obtenir les coordonnées du
candidat pour utiliser ce service
candidat pour utiliser ce service
Auto-entretien de Christine G.
Cet entretien a eu lieu le 26/09/05 à 11h11
Consultant : Bonjour, pourriez vous vous présenter brievement s'il vous plait ? Christine : Je suis une personne ordonnée, appliquée et me donnant le maximum pour accomplir mes tâchesConsultant : Etes vous heureus(e) d'exercer votre métier d'assistant(e) ? Christine : Oui
Voir la suite de son l'Auto-entretien
Consultant :
Dans quelle situation préférez vous travailler ?
Christine :
dans l'anticipation
Consultant : Pourquoi préférez vous travailler dans l'anticipation ? Christine : J'ai répondu dans l'urgence mais bon, j'aime deviner ce qui va se passer donc, j'essai toujours d'anticiper
Consultant : Tolérez vous les dépassements d'horaires ? Christine : Oui
Consultant : Votre environnement tolère-t-il les dépassements d'horaires ? Christine : oui
Consultant : Préférez vous ? Christine : Débuter tôt - Finir tôt
Consultant : Avez vous déjà donné votre démission ? Christine : Oui
Consultant : Combien de fois avez vous donné votre démission et pourquoi ? Christine : la première suite à la naissance de mon deuxième enfant (5 heures de trajet aller/retour) et la seconde, pour suivre mon mari (travail dans le PACA)
Consultant : Qu'est ce que la ponctualité pour vous ? Christine : une vertu
Consultant : Pourquoi considérez vous la ponctualité comme une vertu ? Christine : c'est essentiel dans le travail
Consultant : En dehors de vos loisirs, avez vous des activités extra professionnelles, du type association ? Christine : Non
Consultant : Manquez vous de temps ou d'interêt pour ces activités extra professionnelles ? Christine : non ; quand on veut on peut
Consultant : Que lisez vous régulierement ? Christine : Un quotidien
Consultant : Quel quotidien lisez vous régulièrement ? Christine : la provence, le vaucluse
Consultant : Pouvez vous classer ces divertissements par ordre d'interet : le cinéma, la télé, le théâtre, la lecture, le sport, le shopping, les sorties entre amis ? Christine : le sport, les sorties entre amis, le shopping, la lecture, la télé, le cinéma, le théâtre
Consultant : Aimez vous dessiner ? Christine : Non
Consultant : Pouvez vous classer ces vertus par ordre d'importance pour vous, la politesse, l'honnêteté, la modestie, le courage, la franchise, la ponctualité, la rigueur ? Christine : la politesse, la rigueur, la ponctualité, le courage, la franchise, l'honnêteté et la modestie
Consultant : Laissez vous votre numéro de portable à la disposition de votre entreprise ? Christine : Oui
Consultant : Vos collègues sont ils nécessairement vos amis ? Christine : pas toujours : je fais la part des choses entre collègues de travail et amis personnels
Consultant : Aimez vous participer à des salons professionnels ? Christine : Oui
Consultant : A quel salon avez vous déjà participé ? Christine : BATIMAT
Consultant : Aimez vous les relations avec la clientèle ? Christine : Oui
Consultant : Avez vous déjà organisé des voyages à étapes pour des dirigeants ? Christine : Non
Consultant : Vous sentez vous capable d'organiser des voyages pour des dirigeants ? Christine : Bien sur, rien de sorcier
Consultant : Avez vous déjà été à l'initiative d'un changement d'organisation procédural ou managérial dans une entreprise ? Christine : Non
Consultant : Avez vous l'esprit d'initiative ? Christine : oh oui
Consultant : Vous êtes trés fatigué(e), mais avec 20 minutes d'efforts supplémentaires vous pouvez terminer tous les dossiers en cours, que faites vous ? Christine : Je poursuis en faisant trés attention aux erreurs
Consultant : Avez vous déjà participé à des séminaires, des conférences, des cercles de qualité? Christine : Oui
Consultant : Avez vous déjà travaillé en famille ? Christine : Oui
Consultant : Quels sont les avantages du travail en famillle ? Christine : il n'y a pas vraiment d'avantages
Consultant : Préfériez vous travailler dans une Micro Structure (2 à 10 personnes), une PME (30 à 100 salariés) ou un Grand Groupe ? Christine : Cela m'est indifferent
Consultant : Dans quel secteur d'activité souhaitez vous ne plus travailler ? Christine : aucun
Consultant : Travaillez vous avec un dictionnaire ? Christine : Non
Consultant : Avez vous une bonne orthographe ? Christine : oui
Consultant : Avez vous déjà travaillé avec une personnalité difficile ? Christine : Oui
Consultant : Combien de temps avez vous travaillé avec une personnalité difficile ? Christine : dans la plupart des sociétés, il y a toujours des personnes difficiles
Consultant : Préférez vous le secteur privé ou public ? Christine : peu importe
Consultant : Quelles sont vos relations avec les nouvelles technologies ? Christine : Bonnes
Consultant : Avez-vous un équipement informatique à votre domicile et lequel ? Christine : oui. un ordinateur portable Compaq Evo N600c
Consultant : Avez vous confiance en vous? Christine : Oui
Consultant : Avez vous les sens des responsabilités ? Christine : Oui
Consultant : Avez vous déjà passé un bilan de compétence ? Christine : Oui
Consultant : Quelles ont été les conclusions de ce bilan de compétences ? Christine : bonnes
Consultant : Avez vous le sens de l'humour dans votre cadre professionnel? Christine : Oui
Consultant : Acceptez vous facilement que l'on vous fasse des petites plaisanteries ? Christine : oui mais, il y a des limites comme toute chose
Consultant : Quelle est la valeur la plus importante selon vous ? Christine : La Rigueur
Consultant : Dans quel contexte manquez vous de rigueur ? Christine : jamais
Consultant : Quelle la fourchette de vos prétentions salariales annuelles brut ? Christine : Entre 22 000 et 25 000 euros
Consultant : Ce sont des salaires que vous avez déjà obtenus ? Christine : oui
Consultant : Dans quelle displine vous sentez vous un(e) assistant(e) performant(e) et dans la pratique de quel logiciel ? Christine : assistante commerciale, assistante logistique, assistante SAV, assistante achats - Excel, Word, SAP, CS3, ...
Consultant : Lors de votre dernière expérience professionnelle, qu'avez-vous appris ? Christine : on apprend toujours plein de choses quand on en a envie
Consultant : Décrivez-moi les situations qui, au bureau, vous suscitent le plus de stress et comment les gérez-vous habituellement ? Christine : il m'en faut beaucoup pour me stresser. mon dernier emploi : 3 téléphones sur mon bureau (1 pour le commercial, 1 pour la logistique et le dernier pour le SAV)
Consultant : Citez-moi un défi auquel vous avez été confronté(e) dans vos précédentes fonctions et comment l'avez-vous relevé ? Christine : remplacer mes deux responsables en même temps : j'ai effectué les tâches sans aucun problème
Consultant : Parlez-moi d'une situation d'urgence ou de crise à laquelle vous avez été confronté(e) dans vos emplois précédents et quelle a été votre attitude ? Christine : beaucoup trop pour vous les citer
Consultant : Racontez-moi la plus belle réussite de votre carrière et quel but cherchez-vous à atteindre maintenant ? Christine : sans me vanter : beaucoup
Consultant : Citez-moi l'exemple d'une situation que vous avez prise en main sans que cela ne vous soit formellement demandé ? Christine : j'aime prendre des initiatives
Consultant : Décrivez-nous une occasion où vous vous êtes vous-même fixé(e) des objectifs et quels en ont été les résultats ? Christine : devenir Agent de Maà®trise (avec seulement un BEP : comme quoi, les dà®plomes ne veulent rien dire...)
Consultant : Dans vos expériences passées, avec quels types de clients ou de collègues aviez-vous le plus de mal à travailler et quel comportement adoptiez-vous ? Christine : le personnel de CARREFOUR : un peu trop prétentieux mais, ça se gère
Consultant : Souvenez-vous d'un moment où vous avez pris la mauvaise décision ou commis une erreur et comment avez-vous géré cette situation ? Christine : non
Consultant : Décrivez-moi une situation où vous êtes allé(e) au delà de votre fonction pour aider un client, ou un fournisseur ? Christine : aller à l'entrepôt pour préparer une commande urgente afin qu'elle soit livrer dans les meilleurs délais
Consultant : Racontez-moi comment, dans vos expériences passées, vous avez agi en faveur du travail d'équipe ? Christine : laisser parler
Consultant : Pouvez-vous me décrire ce que vous avez le plus aimé et moins aimé dans la façon dont vous étiez dirigé(e) dans vos précédents postes ? Christine : les responsabilités et la confiance qu'on a eu envers moi
Consultant : Que vous soyez débutant(e) ou confirmé(e), autodidacte ou diplomé(e), qu'est-ce qui vous donne le sentiment d'être un(e) assistant(e) expert(e) ? Christine : le fait d'avoir évoluer sur le tas et d'avoir eu tous les compliments que ce soit des commerciaux, des clients et de mes responsables
Consultant : Que ce soit en stage, en job d'été, en CDD ou en CDI dans combien d'entreprises avez vous travaillé ? Christine : 8
Consultant : Comment est votre Anglais ? Christine : Je parle un peu Anglais
Consultant : Pourriez vous me dire quelques mots en anglais ? Christine : good morning, how are you ?
Consultant : L'entretien se termine, comment avez vous vécu cette expérience virtuelle ? Christine : assez bien
Consultant : Pourriez vous dire pourquoi vous estimez avoir bien vécu cette expérience ? Christine : celle-ci ? rien de sorcier : répondre aux questions sans mentir et s'en se vanter de trop
Réduire son Auto-entretien Consultant : Pourquoi préférez vous travailler dans l'anticipation ? Christine : J'ai répondu dans l'urgence mais bon, j'aime deviner ce qui va se passer donc, j'essai toujours d'anticiper
Consultant : Tolérez vous les dépassements d'horaires ? Christine : Oui
Consultant : Votre environnement tolère-t-il les dépassements d'horaires ? Christine : oui
Consultant : Préférez vous ? Christine : Débuter tôt - Finir tôt
Consultant : Avez vous déjà donné votre démission ? Christine : Oui
Consultant : Combien de fois avez vous donné votre démission et pourquoi ? Christine : la première suite à la naissance de mon deuxième enfant (5 heures de trajet aller/retour) et la seconde, pour suivre mon mari (travail dans le PACA)
Consultant : Qu'est ce que la ponctualité pour vous ? Christine : une vertu
Consultant : Pourquoi considérez vous la ponctualité comme une vertu ? Christine : c'est essentiel dans le travail
Consultant : En dehors de vos loisirs, avez vous des activités extra professionnelles, du type association ? Christine : Non
Consultant : Manquez vous de temps ou d'interêt pour ces activités extra professionnelles ? Christine : non ; quand on veut on peut
Consultant : Que lisez vous régulierement ? Christine : Un quotidien
Consultant : Quel quotidien lisez vous régulièrement ? Christine : la provence, le vaucluse
Consultant : Pouvez vous classer ces divertissements par ordre d'interet : le cinéma, la télé, le théâtre, la lecture, le sport, le shopping, les sorties entre amis ? Christine : le sport, les sorties entre amis, le shopping, la lecture, la télé, le cinéma, le théâtre
Consultant : Aimez vous dessiner ? Christine : Non
Consultant : Pouvez vous classer ces vertus par ordre d'importance pour vous, la politesse, l'honnêteté, la modestie, le courage, la franchise, la ponctualité, la rigueur ? Christine : la politesse, la rigueur, la ponctualité, le courage, la franchise, l'honnêteté et la modestie
Consultant : Laissez vous votre numéro de portable à la disposition de votre entreprise ? Christine : Oui
Consultant : Vos collègues sont ils nécessairement vos amis ? Christine : pas toujours : je fais la part des choses entre collègues de travail et amis personnels
Consultant : Aimez vous participer à des salons professionnels ? Christine : Oui
Consultant : A quel salon avez vous déjà participé ? Christine : BATIMAT
Consultant : Aimez vous les relations avec la clientèle ? Christine : Oui
Consultant : Avez vous déjà organisé des voyages à étapes pour des dirigeants ? Christine : Non
Consultant : Vous sentez vous capable d'organiser des voyages pour des dirigeants ? Christine : Bien sur, rien de sorcier
Consultant : Avez vous déjà été à l'initiative d'un changement d'organisation procédural ou managérial dans une entreprise ? Christine : Non
Consultant : Avez vous l'esprit d'initiative ? Christine : oh oui
Consultant : Vous êtes trés fatigué(e), mais avec 20 minutes d'efforts supplémentaires vous pouvez terminer tous les dossiers en cours, que faites vous ? Christine : Je poursuis en faisant trés attention aux erreurs
Consultant : Avez vous déjà participé à des séminaires, des conférences, des cercles de qualité? Christine : Oui
Consultant : Avez vous déjà travaillé en famille ? Christine : Oui
Consultant : Quels sont les avantages du travail en famillle ? Christine : il n'y a pas vraiment d'avantages
Consultant : Préfériez vous travailler dans une Micro Structure (2 à 10 personnes), une PME (30 à 100 salariés) ou un Grand Groupe ? Christine : Cela m'est indifferent
Consultant : Dans quel secteur d'activité souhaitez vous ne plus travailler ? Christine : aucun
Consultant : Travaillez vous avec un dictionnaire ? Christine : Non
Consultant : Avez vous une bonne orthographe ? Christine : oui
Consultant : Avez vous déjà travaillé avec une personnalité difficile ? Christine : Oui
Consultant : Combien de temps avez vous travaillé avec une personnalité difficile ? Christine : dans la plupart des sociétés, il y a toujours des personnes difficiles
Consultant : Préférez vous le secteur privé ou public ? Christine : peu importe
Consultant : Quelles sont vos relations avec les nouvelles technologies ? Christine : Bonnes
Consultant : Avez-vous un équipement informatique à votre domicile et lequel ? Christine : oui. un ordinateur portable Compaq Evo N600c
Consultant : Avez vous confiance en vous? Christine : Oui
Consultant : Avez vous les sens des responsabilités ? Christine : Oui
Consultant : Avez vous déjà passé un bilan de compétence ? Christine : Oui
Consultant : Quelles ont été les conclusions de ce bilan de compétences ? Christine : bonnes
Consultant : Avez vous le sens de l'humour dans votre cadre professionnel? Christine : Oui
Consultant : Acceptez vous facilement que l'on vous fasse des petites plaisanteries ? Christine : oui mais, il y a des limites comme toute chose
Consultant : Quelle est la valeur la plus importante selon vous ? Christine : La Rigueur
Consultant : Dans quel contexte manquez vous de rigueur ? Christine : jamais
Consultant : Quelle la fourchette de vos prétentions salariales annuelles brut ? Christine : Entre 22 000 et 25 000 euros
Consultant : Ce sont des salaires que vous avez déjà obtenus ? Christine : oui
Consultant : Dans quelle displine vous sentez vous un(e) assistant(e) performant(e) et dans la pratique de quel logiciel ? Christine : assistante commerciale, assistante logistique, assistante SAV, assistante achats - Excel, Word, SAP, CS3, ...
Consultant : Lors de votre dernière expérience professionnelle, qu'avez-vous appris ? Christine : on apprend toujours plein de choses quand on en a envie
Consultant : Décrivez-moi les situations qui, au bureau, vous suscitent le plus de stress et comment les gérez-vous habituellement ? Christine : il m'en faut beaucoup pour me stresser. mon dernier emploi : 3 téléphones sur mon bureau (1 pour le commercial, 1 pour la logistique et le dernier pour le SAV)
Consultant : Citez-moi un défi auquel vous avez été confronté(e) dans vos précédentes fonctions et comment l'avez-vous relevé ? Christine : remplacer mes deux responsables en même temps : j'ai effectué les tâches sans aucun problème
Consultant : Parlez-moi d'une situation d'urgence ou de crise à laquelle vous avez été confronté(e) dans vos emplois précédents et quelle a été votre attitude ? Christine : beaucoup trop pour vous les citer
Consultant : Racontez-moi la plus belle réussite de votre carrière et quel but cherchez-vous à atteindre maintenant ? Christine : sans me vanter : beaucoup
Consultant : Citez-moi l'exemple d'une situation que vous avez prise en main sans que cela ne vous soit formellement demandé ? Christine : j'aime prendre des initiatives
Consultant : Décrivez-nous une occasion où vous vous êtes vous-même fixé(e) des objectifs et quels en ont été les résultats ? Christine : devenir Agent de Maà®trise (avec seulement un BEP : comme quoi, les dà®plomes ne veulent rien dire...)
Consultant : Dans vos expériences passées, avec quels types de clients ou de collègues aviez-vous le plus de mal à travailler et quel comportement adoptiez-vous ? Christine : le personnel de CARREFOUR : un peu trop prétentieux mais, ça se gère
Consultant : Souvenez-vous d'un moment où vous avez pris la mauvaise décision ou commis une erreur et comment avez-vous géré cette situation ? Christine : non
Consultant : Décrivez-moi une situation où vous êtes allé(e) au delà de votre fonction pour aider un client, ou un fournisseur ? Christine : aller à l'entrepôt pour préparer une commande urgente afin qu'elle soit livrer dans les meilleurs délais
Consultant : Racontez-moi comment, dans vos expériences passées, vous avez agi en faveur du travail d'équipe ? Christine : laisser parler
Consultant : Pouvez-vous me décrire ce que vous avez le plus aimé et moins aimé dans la façon dont vous étiez dirigé(e) dans vos précédents postes ? Christine : les responsabilités et la confiance qu'on a eu envers moi
Consultant : Que vous soyez débutant(e) ou confirmé(e), autodidacte ou diplomé(e), qu'est-ce qui vous donne le sentiment d'être un(e) assistant(e) expert(e) ? Christine : le fait d'avoir évoluer sur le tas et d'avoir eu tous les compliments que ce soit des commerciaux, des clients et de mes responsables
Consultant : Que ce soit en stage, en job d'été, en CDD ou en CDI dans combien d'entreprises avez vous travaillé ? Christine : 8
Consultant : Comment est votre Anglais ? Christine : Je parle un peu Anglais
Consultant : Pourriez vous me dire quelques mots en anglais ? Christine : good morning, how are you ?
Consultant : L'entretien se termine, comment avez vous vécu cette expérience virtuelle ? Christine : assez bien
Consultant : Pourriez vous dire pourquoi vous estimez avoir bien vécu cette expérience ? Christine : celle-ci ? rien de sorcier : répondre aux questions sans mentir et s'en se vanter de trop
