Assistante administrative

Christine B. 01310 Montcet
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Auto-entretien de Christine B.

Cet entretien a eu lieu le 11/11/18 à 21h28

Consultant : Pourriez vous vous présenter en quelques phrases s'il vous plait ? Christine : Une trentaine d’années d’expériences en tant qu’assistante administrative ou de direction. 2 expériences significatives : 10 ans dans une entreprise de BTP, filiale d’un groupe national, et 23 dans un Centre de Bilan de Compétences. Fonctions polyvalentes d’accueil, et d’appui administratif à l’équipe et à la direction. Sur ces 3 dernières années, appui plus spécifique en terme de gestion et suivi logistique et financier de projets. Souhait d’un changement de cadre, de secteur, pour dernière partie de mon parcours.
Consultant : Etes vous heureus(e) d'exercer votre métier d'assistant(e) ? Christine : Oui
Consultant : qu'est ce que votre métier d'assistant(e) vous apporte ? Christine : La possibilité d'être en contact avec de multiples interlocuteurs : internes, au sein d'une équipe ou d'un groupe, et externes (partenaires, sous-traitants, financeurs) ainsi qu'auprès d'un public d'usagers.
Consultant : Dans quelle situation préférez vous travailler ? Christine : dans l'anticipation
Consultant : Pourquoi préférez vous travailler dans l'anticipation ? Christine : L'anticipation est un gage d'efficacité.
Consultant : Tolérez vous les dépassements d'horaires ? Christine : Non
Consultant : Pour quelle raison ? Christine : Ayant beaucoup investi le champ professionnel ces dernières années, j'aspire à un équilibre entre vie professionnelle et personnelle.
Consultant : Préférez vous ? Christine : Débuter tôt - Finir tôt
Consultant : Avez vous déjà  donné votre démission ? Christine : Oui
Consultant : Combien de fois avez vous donné votre démission et pourquoi ? Christine : Rupture conventionnelle sur mon dernier emploi, en vue d'une réorientation sur fin de carrière.
Consultant : Qu'est ce que la ponctualité pour vous ? Christine : une vertu
Consultant : Pourquoi considérez vous la ponctualité comme une vertu ? Christine : Elle est gage de respect pour son employeur et ses activités.
Consultant : En dehors de vos loisirs, avez vous des activités extra professionnelles, du type association ? Christine : Oui
Consultant : Quelles sont ces activités extra-professionnelles ? Christine : Danse dans un club, yoga, culture.
Consultant : Que lisez vous régulierement ? Christine : Un magazine
Consultant : Quel magazine lisez vous régulièrement ? Christine : Voyages, nature, relations humaines, art.
Consultant : Pouvez vous classer ces divertissements par ordre d'interet : le cinéma, la télé, le théâtre, la lecture, le sport, le shopping, les sorties entre amis ? Christine : Sorties danses, cinéma, lecture, expositions.
Consultant : Aimez vous dessiner ? Christine : Oui
Consultant : Etes vous créatif(ve) et comment le savez vous ? Christine : J'aime l'esthétique : décoration, peinture, art.
Consultant : Pouvez vous classer ces vertus par ordre d'importance pour vous, la politesse, l'honnêteté, la modestie, le courage, la franchise, la ponctualité, la rigueur ? Christine : Courage, honneteté, modestie, franchise, politesse, ponctualité, rigueur.
Consultant : Laissez vous votre numéro de portable à  la disposition de votre entreprise ? Christine : Oui
Consultant : Vos collègues sont ils nécessairement vos amis ? Christine : Certains peuvent l'être.
Consultant : Aimez vous participer à  des salons professionnels ? Christine : Oui
Consultant : Aimez vous les relations avec la clientèle ? Christine : Oui
Consultant : Avez vous déjà  organisé des voyages à  étapes pour des dirigeants ? Christine : Oui
Consultant : Avez vous déjà  été à  l'initiative d'un changement d'organisation procédural ou managérial dans une entreprise ? Christine : Oui
Consultant : Vous êtes trés fatigué(e), mais avec 20 minutes d'efforts supplémentaires vous pouvez terminer tous les dossiers en cours, que faites vous ? Christine : Je poursuis en prévoyant de relire le lendemain
Consultant : Avez vous déjà  participé à  des séminaires, des conférences, des cercles de qualité? Christine : Oui
Consultant : Avez vous déjà  travaillé en famille ? Christine : Non
Consultant : Préfériez vous travailler dans une Micro Structure (2 à  10 personnes), une PME (30 à  100 salariés) ou un Grand Groupe ? Christine : Une Micro Structure
Consultant : Pourquoi préféreriez vous travailler dans une Micro Structure ? Christine : J'aimerais pouvoir contribuer au développement d'une structure à taille humaine, et pouvoir y fonctionner de manière autonome.
Consultant : Quel pourcentage de votre temps de travail représente l'assistanat classique ? Christine : 70 %
Consultant : Les 30 % sont consacrés à  quelles autres activités ? Christine : Gestion financière, documentaire, management d'une équipe.
Consultant : Travaillez vous avec un dictionnaire ? Christine : Oui
Consultant : Avez vous une bonne orthographe ? Christine : Oui
Consultant : Avez vous déjà  travaillé avec une personnalité difficile ? Christine : Oui
Consultant : Combien de temps avez vous travaillé avec une personnalité difficile ? Christine : A différentes reprises au cours de mon parcours.
Consultant : Préférez vous le secteur privé ou public ? Christine : Aucune préférence : privé, public, institutionnel, associatif.
Consultant : Quelles sont vos relations avec les nouvelles technologies ? Christine : Bonnes
Consultant : Avez-vous un équipement informatique à  votre domicile et lequel ? Christine : Oui : 2 ordinateurs, une tablette.
Consultant : Avez vous confiance en vous? Christine : Oui
Consultant : Comment savez vous que vous avez confiance en vous ? Christine : Mon crédo : être soi-même et ne pas chercher à être ce que l'on est pas.
Consultant : Avez vous une confiance naturelle envers les autres ? Christine : Oui
Consultant : Avez vous déja été déçu(e) de cette confiance et dans quelle occasion ? Christine : Ponctuellement au cours de mon parcours.
Consultant : Avez vous les sens des responsabilités ? Christine : Oui
Consultant : En quelle occasion avez vous fait preuve de responsabilité ? Christine : Sur les 5 dernières années : adaptation et appui à 3 directions successives et adaptation dans le cadre d'une diversification d'activités.
Consultant : Avez vous déjà  passé un bilan de compétence ? Christine : Oui
Consultant : Quelles ont été les conclusions de ce bilan de compétences ? Christine : Réflexion sur mon positionnement interne, et sur mes priorités et choix pour l'avenir.
Consultant : Avez vous le sens de l'humour dans votre cadre professionnel? Christine : Oui
Consultant : Quelle est la valeur la plus importante selon vous ? Christine : L'Honneteté
Consultant : Quelle la fourchette de vos prétentions salariales annuelles brut ? Christine : Entre 15 500 et 18 000 euros
Consultant : Que ce soit en stage, en job d'été, en CDD ou en CDI dans combien d'entreprises avez vous travaillé ? Christine : 8
Consultant : Combien de lettres de recommandation pouvez vous produire pour justifier la qualité de votre apport professionnel dans ces differentes entreprises ? Christine : 1
Consultant : Comment est votre Anglais ? Christine : Je ne parle pas Anglais
Consultant : L'entretien se termine, comment avez vous vécu cette expérience virtuelle ? Christine : assez bien
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