Dans l'idéal je suis "Chef de secteur entretien -buandière".
Mon entreprise idéale est de type grand groupe située sur Enghein et opérant dans le secteur achats L'ambiance y est de style création d'entreprise.
Cette entreprise est située au plus à 5 minutes de trajet (je me déplace en voiture).
Dans le cadre de ce poste, je participe à la réflexion générale de l'entreprise et j'en suis devenu un élément clef. On m'y accorde un degré de responsabilité normal, et je suis devenu le binôme idéal de mon responsable.
Voici les tâches que j'effectue dans le cadre de ma mission :- secrétariat classique
- organisation de séminaires
- relation et suivi clientèle
- assistanat commercial
- prospection commerciale
- rédaction de pages web
- travail graphique
- veille internet
- réalisation de dossiers de présentation
- participation à des salons
- organisation de déplacements
- déplacements commerciaux
- animation
- contrôle de gestion
- gestion des recrutement
Je perçois un salaire entre et � pour 35h de travail hebdomadaire.
J'ai également les avantages suivants :- tickets restaurants
- cantine
- restaurant d'entreprise
- comité d'entreprise
- rtt
- 13ème mois
- 6 semaines de congés payés
- prime de ponctualité
- véhicule de fonction
- formation dans la société
- ordinateur portable d'entreprise
Ce poste offre quelques contraintes auxquelles j'ai su m'adapter : déplacements fréquents, voyages réguliers, horaires variables, dépassement d'horaires, déjeuner sans heures fixes, situations d'urgence, changements de programme, utilisation de mon véhicule personnel, missions sortant de mon cadre habituel, le manque de moyens techniques, le manque d'effectif ,
Au quotidien, on sait reconnaître les qualités qui me permettent d'assurer avec succès ce poste :vivacité d'esprit, ambition, assurance, charisme, sens de la responsabilité, resistance au stress et adaptabilité.
En revanche, je ne souhaite pas être confronté à la (aux) situation(s) suivante(s) :- 100 % d'administratif
- tenir le standard téléphonique
- être un employé anonyme
- ne pas avoir d'imprévus
- le manque de respect
- le manque de reconnaissance
- travailler uniquement en langue étrangère
- le manque de communication
Je m'y plais beaucoup, car on sait me rémunérer avec ce qui me motive le plus : par le salaire, par des primes, par une promotion, par une formation, par un voyage, un déjeuner, un progrès opérationnel, choisir l'organisation de ma journée, ...Je peux rejoindre ce poste idéal dès que possible.
1à‚° pouvoir former, gérer,étudier un terrain, une équipe.
2à‚° entreprendre des formations ou séminaires afin d'améliorer l'entreprise.
3à‚° pouvoir obtenir un poste plus élever.
4à‚° avoir le feu vert de ses actions à travers certaines responsabiltés auxquels nous devons faire faces, tout en suivant le respect hiéarchique et régle de l'entreprise.
5à‚° horaire flexible.
6à‚° bien rénuméré.
7à‚° pouvoir participer à des réunions (selon les cas).
8à‚° eviter la monotonie, d'ou l'ambition de nouveaux projets ou autres à travers des défis à pouvoir entreprendre.
9à‚° bon contact entre collègues et hiéarchie
10à‚° eviter que l'on soit un numéro , un ptit sourire et une souplesse d'esprit facilite par moment après une dure journée de labeur , le plaisir de continuer à sourire, quoi qu'il arrive.
En résumé, mon poste idéal :1à‚° entreprendre.
2à‚° diriger.
3à‚° communiquer
4à‚° etudier.
5à‚° satisfaire.
6à‚° voyager.
7à‚° partager.
8à‚° conseiler.
9à‚° àƒÅ tre respecter.
10à‚° bien rénumérer.