Assistante

Céline L. 69800 St Priest

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Voici les tâches que j'effectue dans le cadre de ma mission :- secrétariat classique
- organisation de séminaires
- relation et suivi clientèle
- assistanat commercial
- travail graphique
- réalisation de dossiers de présentation
- accueil physique
- gestion d'agenda
- participation à  des salons
- organisation de déplacements
Je perçois un salaire entre 1400 et 1700 � pour 35h + heures supp. de travail hebdomadaire.

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J'ai également les avantages suivants :- cantine
- comité d'entreprise
- rtt
- 13ème mois
- prime de ponctualité
- % par rapport au chiffre d'affaire
- formation dans la société

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Ce poste offre quelques contraintes auxquelles j'ai su m'adapter : déplacements ponctuels, dépassement d'horaires, déjeuner sans heures fixes, situations d'urgence, utilisation de mon véhicule personnel, missions sortant de mon cadre habituel, le manque de moyens techniques,

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Au quotidien, on sait reconnaître les qualités qui me permettent d'assurer avec succès ce poste :empathie, autonomie, organisation, sociabilité, sens de la responsabilité et bon sens.

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En revanche, je ne souhaite pas être confronté à la (aux) situation(s) suivante(s) :- 100 % d'administratif
- tenir le standard téléphonique
- le manque de respect
- le manque de reconnaissance
- travailler uniquement en langue étrangère
- le manque de communication


Je m'y plais beaucoup, car on sait me rémunérer avec ce qui me motive le plus : par le salaire, par des primes, par des compliments, un crédit temps, ...Je peux rejoindre ce poste idéal sous 1 mois.

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En résumé, mon poste idéal :

un poste, qui ne se limite pas à  l'exécutif, mais qui demande de l'initiative et surtout de la réfléxion (contrairement à  la photocopie). le poste idéal est motivant par la variété des tâches demandées et permet de multiplier les contacts. la dimension humaine est aussi importante.