Assistante
Alexandra I.
77176 Savigny Le Temple
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Interview de Alexandra I.
Définissez vous en quelques mots...
Je suis une jeune femme dynamique qui a choisi et qui aime son métier d'assistante.
Pour vous, qu'est ce qu'un(e) bon(ne) assistant(e) ?
Une bonne assistante est une personne de confiance, dynamique et rigoureuse. Le dirigeant doit pouvoir déléguer àson assistante des tâches importantes ou non les yeux fermés
Pour vous, qu'est ce qu'un bon patron ?
Un bon patron est un patron qui respecte son salarié et est reconnaissant de son travail.
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Quel est selon vous le cadre de travail idéal ?
Le cadre de travail idéal pour moi dynamique et solidaire
Pour vous, qu'est ce qu'un(e) mauvais(e) assistant(e) ?
Une mauvaise assistante est une personne qui n'est pas rigoureuse dans son travail et qui ne se remet pas en question.
Avec quel patron ne pourriez vous pas travailler ?
Je ne pourrais pas travailler avec un patron qui ne reconnait pas le travail de ses employés.
Pourriez vous nous faire part d'une expérience relative àl'une des questions posées précédemment ?
J'ai eu une collegue assistante qui ne faisait pas attention àson travail, ne suivait pas les directives données. Mes directeurs me donnait donc toutes les tâches car ils n'avaient plus confiance en elle ce qui a été une surchage de travail pour moi et cela ne l'a derangé pas.
Selon vous l'avènement des nouvelles technologies et l'autonomie qu'elles confèrent àtout un chacun supprimera-t-elle àterme le rôle de l'assistante ou le renforcera-t-il ?
Je pense que les nouvelles technologies ne supprimera pas le rôle de l'assistante car ce travail n'est pas uniquement basé sur l'informatique (traitement de texte, etc..) une assistante est làpour faire gagner un temps précieux àun dirigeant et puis il faut apprivoiser ces nouvelles technologies qui n'est pas toujours le cas chez quelques dirigeants... Nous sommes donc làpour les aider.
(Si vous êtes une femme) Les hommes entrent sans complexe dans ce métier : y voyez vous une concurrence ?
Je n'y vois pas une concurrence au contraire je trouve qu'il n'y a pas assez d'homme dans notre métier.
(Si vous êtes un homme) Les femmes voient elles d'un bon oeil le fait que vous occupiez cette fonction ?
Pouvez vous faire le portrait de l'assistant(e) de l'an 3000 ?
Le télétravail est il un progrès ou une régression ?
Je pense que le télétravail est un progrès, un salarié n'est pas toujours indispensable sur le site de l'entreprise et le télétravail permet àl'employé de travailler de son domicile en cas de problème de transports (greve des trains, neige, etc...)
Selon vous les 35 heures sont-elles réalistes pour l'assistant(e) ?
Pour moi les 35heures sont réaliste pour l'assistant, en effet, si l'assistant est bien organisé, il est capable de faire son travail sur une journée de 7h.
Sans langue étrangère, un(e) assistant(e) peut-(elle)il aujourd'hui prétendre àun parcours d'excellence ?
Je pense que les langues sont importantes pour obtenir un parcours d'excellence en tant qu'assistante.
Quelle différence faites vous entre un(e) assistant(e) et un(e) secrétaire ?
Pour moi une secrétaire n'a pas les memes diplomes, ni la meme formation qu'une assistante et surtout les mêmes responsabilités.
Pourriez vous nous proposer 5 questions pour l'interview du mois prochain et avez vous des suggestions ànous faire pour le progrès du site Assistante Experte ?
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