Assistante de direction
Marianna F.
84120 Pertuis
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Interview de Marianna F.
Définissez vous en quelques mots...
Dynamique, rigoureuse, organisée, consiencieuse.
Pour vous, qu'est ce qu'un bon patron ?
Quelqu'un qui sache susciter la motivation : qui sache être reconnaissant de la qualité du travail fourni.
Quel est selon vous le cadre de travail idéal ?
Organisé, dynamique et évolutif.
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Pour vous, qu'est ce qu'un(e) mauvais(e) assistant(e) ?
une personne lente d'esprit et d'exécution, qui ne prend pas d'initiative et se limite strictement àce qui lui est demandé, qui ne sait pas anticiper et qui a une mauvais orthographe.
Avec quel patron ne pourriez vous pas travailler ?
Dictateur. Qui considère que secrétariat/assistanat ryme avec faire et servir le café.
Qui considère son assistante comme une exécutante.
Qui manque de respect.
Pourriez vous nous faire part d'une expérience relative àl'une des questions posées précédemment ?
Susciter la motivation : le Directeur du Virgin Megastore, mon Directeur actuel àla Police Municipale de Meaux et surtout, Maître CHARLI, un vieux Monsieur pour lequel je ne regardais jamais ma montre...
Selon vous l'avènement des nouvelles technologies et l'autonomie qu'elles confèrent àtout un chacun supprimera-t-elle àterme le rôle de l'assistante ou le renforcera-t-il ?
La place de l'assistante n'est pas menacée àmon sens : elle reste la personne fiable sur laquelle on peut compter pour gagner du temps et s'épargner les tâches administratives.
(Si vous êtes une femme) Les hommes entrent sans complexe dans ce métier : y voyez vous une concurrence ?
Minime pour n'en avoir connu qu'un dans mon parcours professionnel.
Pouvez vous faire le portrait de l'assistant(e) de l'an 3000 ?
Non, tout dépendra de l'évolution des technologies.
Le télétravail est il un progrès ou une régression ?
Un progrès et peut permettre d'allier vie de famille et vie professionnelle pour certain(es).
Selon vous les 35 heures sont-elles réalistes pour l'assistant(e) ?
Non, mais tout dépend de l'employeur.
Sans langue étrangère, un(e) assistant(e) peut-(elle)il aujourd'hui prétendre àun parcours d'excellence ?
Oui, c'est possible mais moins simple je pense, pour l'avoir testé.
Quelle différence faites vous entre un(e) assistant(e) et un(e) secrétaire ?
j'ai constaté que le titre de secrétaire est attribué àbeaucoup de jeunes femmes àpartir du moment où elles savent taper sur un clavier avec deux doigts... sans réelle formation dactylo.
Je pense qu'on obtient plus aisément un poste de secrétaire que d'Assistante qui, àmon sens, est un grade au dessus et demande plus d'expérience.
Pourriez vous nous proposer 5 questions pour l'interview du mois prochain et avez vous des suggestions ànous faire pour le progrès du site Assistante Experte ?
Recevez-vous des réponses des entreprises auxquelles vous adessez les mailings de nos candidatures : si oui, serait-il possible d'en avoir copie ?
Je n'ai que cette question.
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Marianna souhaite poursuivre sa présence sur Assistante-Experte afin de recevoir des propositions d'offres d'emploi par publipostage mais ne souhaite pas que son CV soit visible au grand public.
Vous pouvez néanmoins solliciter son CV en cliquant sur "Obtenir les coordonnées" et en complétant le formulaire de demande.