Assistante administrative & commerciale
Àƒâ€°Meline L.
75016 Paris
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Interview de àƒâ€°meline L.
Définissez vous en quelques mots...
Calme et réactive, discrète et organisée.
Pour vous, qu'est ce qu'un(e) bon(ne) assistant(e) ?
Une bonne assistante est une personne sachant régler les priorités, faire face aux imprévus tout en gardant son calme et son sourire au téléphone ou face clientèle.
Pour vous, qu'est ce qu'un bon patron ?
Un bon patron fait confiance et sait déléguer lorsqu'il le faut. Il est aussi aimable en toutes circonstances et àl'écoute d'éventuelles popositions ou initiatives.
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Quel est selon vous le cadre de travail idéal ?
Ambiance détendue, travailleuse et courtoise.
Pour vous, qu'est ce qu'un(e) mauvais(e) assistant(e) ?
Un mauvais assistant est désorganisé, bavard.
Avec quel patron ne pourriez vous pas travailler ?
Avec un patron raciste ou irrespectueux.
Selon vous l'avènement des nouvelles technologies et l'autonomie qu'elles confèrent àtout un chacun supprimera-t-elle àterme le rôle de l'assistante ou le renforcera-t-il ?
Je pense que les nouvelles technologies ne peuvent que renforcer le rôle de l'assistante. Un contact humain reste indispensable dans nos sociétés.
(Si vous êtes une femme) Les hommes entrent sans complexe dans ce métier : y voyez vous une concurrence ?
Non absolument pas.
Pouvez vous faire le portrait de l'assistant(e) de l'an 3000 ?
Hyper câblée ;-))
Le télétravail est il un progrès ou une régression ?
C'est un progrès.
Selon vous les 35 heures sont-elles réalistes pour l'assistant(e) ?
Oui, tout est question d'organisation. Bien sûr, on n'est pas àl'abri d'un surcroît de travail imprévu, on s'adapte voilàtout.
Sans langue étrangère, un(e) assistant(e) peut-(elle)il aujourd'hui prétendre àun parcours d'excellence ?
Et bien l'anglais est partout donc ça fait parti de l'évolution du métier comme l'arrivée des NTIC.
Quelle différence faites vous entre un(e) assistant(e) et un(e) secrétaire ?
Une assistante a peut être plus de relationnel client, relations publiques (représentations commerciales par exemple) et gère l'agenda de la ou les personnes pour lesquelles elle travaille. Une secrétaire a un rôle peut être plus orienté gestion administrative.
Pourriez vous nous proposer 5 questions pour l'interview du mois prochain et avez vous des suggestions ànous faire pour le progrès du site Assistante Experte ?
les défauts
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