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Assistante rh
Audrey L.
91700 Sainte-geneviève-des-bois
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Auto-entretien de Audrey L.
Cet entretien a eu lieu le 10/08/16 à 16h18
Consultant : Comment êtes-vous devenue assistant(e) ? Audrey : Par choixConsultant : Quels sont selon vous les aspects positifs du métier d'assistant(e) ? Audrey : la polyvalence un travail constant un rôle moteur au sein de l'entreprise. des journées qui ne se ressemblent pas
Consultant : Est ce la 1ère fois que vous cherchez un emploi ? Audrey : Non, c'est la 4ème fois
Voir la suite de son l'Auto-entretien
Consultant : Depuis quand êtes vous en recherche d'emploi ?
Audrey : Je suis actuellement un poste. Je recherche depuis 1 mois environ activement pour une délocalisation.
Consultant : Comment vivez-vous cette expérience ? Audrey : Très bien
Consultant : Pourquoi avez vous bien vécu cette expérience ? Audrey : J'aime le challenge et suis compétitive de nature. C'est un challenge que j'ai déjà remporté ultérieurement.
Consultant : Comment avez-vous vécu votre dernière expérience de chercheur d'emploi ? Audrey : Très bien. J'ai pu trouver mon emploi actuel en quelques semaines.
Consultant : Comment avez-vous organisé cette recherche ? Audrey : J'ai ciblé le type de poste que je souhaitais avoir pour pouvoir valider mon expérience dans les RH.
Consultant : Seriez-vous vous alors prêt(e) à suivre une nouvelle formation pour changer de métier ? Audrey : Oui
Consultant : Quels sont les sujets de culture générale où vous êtes le plus à l'aise ? Audrey : Politique / Actualité
Consultant : Regrettez-vous d'avoir négligé un apprentissage ou une formation ? Audrey : Non
Consultant : Quelle compétence vous rend le(la) plus fièr(e) de vous-même ? Audrey : mon aisance à communiquer
Consultant : Sur quels aspects de votre personnalité pensez-vous qu'il faille s'appuyer pour tirer le meilleur parti de vous ? Audrey : le challenge, la compétition, mon empathie
Consultant : Le monde professionnel est-il conforme à celui que vous imaginiez lors de vos études ? Audrey : Oui
Consultant : En quoi le monde professionnel est il conforme à celui que vous vous imaginiez ? Audrey : Dans l'application de mes connaissances et mon rapport avec mon équipe et mon collègue.
Consultant : Dans quelle situation préférez-vous travailler ? Audrey : Dans l'urgence
Consultant : Préférez-vous travailler ? Audrey : En équipe
Consultant : Votre environnement tolère-t-il les dépassements d'horaires ? Audrey : Oui
Consultant : Souhaiteriez-vous avoir des contacts avec la clientèle pour ...? Audrey : d'autres relations
Consultant : Quels types de relations souhaiteriez vous avoir avec la clientèle ? Audrey : Relances administratives et réglementaires Relations humaines
Consultant : Travaillez-vous avec un dictionnaire ? Audrey : Parfois
Consultant : Souhaitez-vous poursuivre ou interrompre cet entretien ? Audrey : Je souhaite poursuivre
Consultant : Pour quelles raisons souhaitez vous poursuivre ? Audrey : Les questions sont intéressantes et englobent un certains nombre de choses. J'espère que la suite couvrira le reste.
Consultant : Quels logiciels préférez-vous pratiquer ? Audrey : Pack Office, Excel en particulier. Logiciel de paie
Consultant : Quel est selon vous le délai raisonnable pour changer d'entreprise ? Audrey : Je n'anticipe jamais
Consultant : Quelle est votre sensibilité professionnelle ? Audrey : Ressources Humaines
Consultant : Avez-vous le sens des responsabilités ? Audrey : Oui
Consultant : Avez-vous confiance en vous ? Audrey : Oui
Consultant : Comment savez vous que vous avez confiance en vous ? Audrey : J'aime prendre les décisions en toute connaissance de cause, les appliquer et anticiper mon cadre de travail.
Consultant : Avez-vous une confiance naturelle envers les autres ? Audrey : Non
Consultant : Est-ce pour vous une qualité ou un défaut ? Audrey : Une qualité dans le sens où je me met en retrait pour observer la personne en face de moi dans le cadre du travail. Un défaut car même après la preuve que je puisse faire confiance à la personne en face de moi, je vérifierai tout de même le travail fait.
Consultant : Vous voyez-vous toujours assistant(e) dans 10 ans ? Audrey : Je ne sais pas
Consultant : Vous n'avez pas de vision d'avenir ? Audrey : Je pense que par mon expérience, j'espère monter en grade et avoir un poste avec de plus grandes responsabilités.
Consultant : Pourquoi êtes-vous ponctuel(le) ? Audrey : Par respect
Consultant : Quelle est la valeur la plus importante selon vous ? Audrey : Le courage
Consultant : Pourquoi le courage est elle la valeur la plus importante selon vous ? Audrey : Car il en faut pour être honnête, savoir reconnaître ses erreurs, être humble et surmonter les difficultés face à soi.
Consultant : Pourriez vous classer ces divertissements par ordre d'importance : Cinéma, Lecture, Sports, Voyages, Musique, Sorties ? Audrey : Voyages, Musique, Cinéma, Sport, Lecture, Sorties
Consultant : Acceptez-vous les déplacements à titre professionnel ? Audrey : Oui
Consultant : Pour quelles distances et durées acceptez vous ces déplacements ? Audrey : Déplacements nationaux et internationaux.
Consultant : Dans quel type d'ambiance auriez-vous de véritables difficultés à exercer votre métier ? Audrey : Lente et pesante. Personne ne communique et la productivité n'est pas au rendez-vous.
Consultant : Quel est pour vous le poste idéal ? Audrey : Chargé de Recrutement
Consultant : La tenue vestimentaire est-elle un paramètre important pour exercer votre fonction d'assistant(e) ? Audrey : Oui
Consultant : Pourriez-vous travailler en tongs ou en chaussures de sport ? Audrey : Non
Consultant : Que pensez-vous pouvoir apporter professionnellement à une entreprise ? Audrey : mon dynamisme, mon optimiste, ma productivité, mon professionnalisme.
Consultant : Avez-vous de l'humour ? Audrey : Beaucoup
Consultant : Comment savez vous que vous avez de l'humour ? Audrey : Je ris souvent avec les personnes qui m'entourent. J'arrive même souvent à les faire à mes blagues qui ne sont pas du tout marrantes.
Consultant : Quel(le) assistant(e) n'aimeriez-vous pas être ? Audrey : Incompétente
Consultant : Quel(le) assistant(e) aimeriez-vous être? Audrey : Multi-tâche
Consultant : Préférez-vous ... ? Audrey : Commencer tard et finir tard
Consultant : Vous êtes en réunion, votre chef de service vous demande de régler tous les problèmes d'intendance : café, logistique, administratif...Les participants sont particulièrement désagréables, comment réagissez-vous ? Audrey : Je prends le tout avec le sourire que j'arriverai à leur communiquer.
Consultant : Votre directeur vous dit de manière très solennelle et autoritaire « Je ne suis libre pour personne ». Sa fille de 7 ans appelle en pleurant et veut parler à son père, que faites-vous ? Audrey : Je lui passe immédiatement la communication
Consultant : L'entretien se termine. Comment avez-vous vécu cette expérience virtuelle ? Audrey : Assez bien
Consultant : Pourriez vous dire pourquoi vous estimez avoir bien vécu cette expérience ? Audrey : Les questions ont été bien trouvées
Consultant : Quelles questions avez-vous le plus appréciées ? Audrey : l'environnement dans lequel je ne pourrais pas travaillé. la question détournée qui amène à parler d'une qualité mais aussi de défaut.
Consultant : Pour finir, y a-t-il une question que vous auriez aimé que je vous pose, si oui quelle est-elle ? Audrey : Oui, pourquoi ce métier?
Réduire son Auto-entretien Consultant : Comment vivez-vous cette expérience ? Audrey : Très bien
Consultant : Pourquoi avez vous bien vécu cette expérience ? Audrey : J'aime le challenge et suis compétitive de nature. C'est un challenge que j'ai déjà remporté ultérieurement.
Consultant : Comment avez-vous vécu votre dernière expérience de chercheur d'emploi ? Audrey : Très bien. J'ai pu trouver mon emploi actuel en quelques semaines.
Consultant : Comment avez-vous organisé cette recherche ? Audrey : J'ai ciblé le type de poste que je souhaitais avoir pour pouvoir valider mon expérience dans les RH.
Consultant : Seriez-vous vous alors prêt(e) à suivre une nouvelle formation pour changer de métier ? Audrey : Oui
Consultant : Quels sont les sujets de culture générale où vous êtes le plus à l'aise ? Audrey : Politique / Actualité
Consultant : Regrettez-vous d'avoir négligé un apprentissage ou une formation ? Audrey : Non
Consultant : Quelle compétence vous rend le(la) plus fièr(e) de vous-même ? Audrey : mon aisance à communiquer
Consultant : Sur quels aspects de votre personnalité pensez-vous qu'il faille s'appuyer pour tirer le meilleur parti de vous ? Audrey : le challenge, la compétition, mon empathie
Consultant : Le monde professionnel est-il conforme à celui que vous imaginiez lors de vos études ? Audrey : Oui
Consultant : En quoi le monde professionnel est il conforme à celui que vous vous imaginiez ? Audrey : Dans l'application de mes connaissances et mon rapport avec mon équipe et mon collègue.
Consultant : Dans quelle situation préférez-vous travailler ? Audrey : Dans l'urgence
Consultant : Préférez-vous travailler ? Audrey : En équipe
Consultant : Votre environnement tolère-t-il les dépassements d'horaires ? Audrey : Oui
Consultant : Souhaiteriez-vous avoir des contacts avec la clientèle pour ...? Audrey : d'autres relations
Consultant : Quels types de relations souhaiteriez vous avoir avec la clientèle ? Audrey : Relances administratives et réglementaires Relations humaines
Consultant : Travaillez-vous avec un dictionnaire ? Audrey : Parfois
Consultant : Souhaitez-vous poursuivre ou interrompre cet entretien ? Audrey : Je souhaite poursuivre
Consultant : Pour quelles raisons souhaitez vous poursuivre ? Audrey : Les questions sont intéressantes et englobent un certains nombre de choses. J'espère que la suite couvrira le reste.
Consultant : Quels logiciels préférez-vous pratiquer ? Audrey : Pack Office, Excel en particulier. Logiciel de paie
Consultant : Quel est selon vous le délai raisonnable pour changer d'entreprise ? Audrey : Je n'anticipe jamais
Consultant : Quelle est votre sensibilité professionnelle ? Audrey : Ressources Humaines
Consultant : Avez-vous le sens des responsabilités ? Audrey : Oui
Consultant : Avez-vous confiance en vous ? Audrey : Oui
Consultant : Comment savez vous que vous avez confiance en vous ? Audrey : J'aime prendre les décisions en toute connaissance de cause, les appliquer et anticiper mon cadre de travail.
Consultant : Avez-vous une confiance naturelle envers les autres ? Audrey : Non
Consultant : Est-ce pour vous une qualité ou un défaut ? Audrey : Une qualité dans le sens où je me met en retrait pour observer la personne en face de moi dans le cadre du travail. Un défaut car même après la preuve que je puisse faire confiance à la personne en face de moi, je vérifierai tout de même le travail fait.
Consultant : Vous voyez-vous toujours assistant(e) dans 10 ans ? Audrey : Je ne sais pas
Consultant : Vous n'avez pas de vision d'avenir ? Audrey : Je pense que par mon expérience, j'espère monter en grade et avoir un poste avec de plus grandes responsabilités.
Consultant : Pourquoi êtes-vous ponctuel(le) ? Audrey : Par respect
Consultant : Quelle est la valeur la plus importante selon vous ? Audrey : Le courage
Consultant : Pourquoi le courage est elle la valeur la plus importante selon vous ? Audrey : Car il en faut pour être honnête, savoir reconnaître ses erreurs, être humble et surmonter les difficultés face à soi.
Consultant : Pourriez vous classer ces divertissements par ordre d'importance : Cinéma, Lecture, Sports, Voyages, Musique, Sorties ? Audrey : Voyages, Musique, Cinéma, Sport, Lecture, Sorties
Consultant : Acceptez-vous les déplacements à titre professionnel ? Audrey : Oui
Consultant : Pour quelles distances et durées acceptez vous ces déplacements ? Audrey : Déplacements nationaux et internationaux.
Consultant : Dans quel type d'ambiance auriez-vous de véritables difficultés à exercer votre métier ? Audrey : Lente et pesante. Personne ne communique et la productivité n'est pas au rendez-vous.
Consultant : Quel est pour vous le poste idéal ? Audrey : Chargé de Recrutement
Consultant : La tenue vestimentaire est-elle un paramètre important pour exercer votre fonction d'assistant(e) ? Audrey : Oui
Consultant : Pourriez-vous travailler en tongs ou en chaussures de sport ? Audrey : Non
Consultant : Que pensez-vous pouvoir apporter professionnellement à une entreprise ? Audrey : mon dynamisme, mon optimiste, ma productivité, mon professionnalisme.
Consultant : Avez-vous de l'humour ? Audrey : Beaucoup
Consultant : Comment savez vous que vous avez de l'humour ? Audrey : Je ris souvent avec les personnes qui m'entourent. J'arrive même souvent à les faire à mes blagues qui ne sont pas du tout marrantes.
Consultant : Quel(le) assistant(e) n'aimeriez-vous pas être ? Audrey : Incompétente
Consultant : Quel(le) assistant(e) aimeriez-vous être? Audrey : Multi-tâche
Consultant : Préférez-vous ... ? Audrey : Commencer tard et finir tard
Consultant : Vous êtes en réunion, votre chef de service vous demande de régler tous les problèmes d'intendance : café, logistique, administratif...Les participants sont particulièrement désagréables, comment réagissez-vous ? Audrey : Je prends le tout avec le sourire que j'arriverai à leur communiquer.
Consultant : Votre directeur vous dit de manière très solennelle et autoritaire « Je ne suis libre pour personne ». Sa fille de 7 ans appelle en pleurant et veut parler à son père, que faites-vous ? Audrey : Je lui passe immédiatement la communication
Consultant : L'entretien se termine. Comment avez-vous vécu cette expérience virtuelle ? Audrey : Assez bien
Consultant : Pourriez vous dire pourquoi vous estimez avoir bien vécu cette expérience ? Audrey : Les questions ont été bien trouvées
Consultant : Quelles questions avez-vous le plus appréciées ? Audrey : l'environnement dans lequel je ne pourrais pas travaillé. la question détournée qui amène à parler d'une qualité mais aussi de défaut.
Consultant : Pour finir, y a-t-il une question que vous auriez aimé que je vous pose, si oui quelle est-elle ? Audrey : Oui, pourquoi ce métier?
