Assistante direction bilingue

Obtenir les coordonnées

• 
• 
• 
• 

Vous devez obtenir les coordonnées du
candidat pour utiliser ce service

Consultant : Dans quelle situation préférez vous travailler ? Nathalie : dans l'urgence

---

Consultant : Pourquoi aimez vous travailler dans l'ugence ? Nathalie : Parce que la pression me stimule et que j'ai horreur de l'ennui dans le travail

---

Consultant : Tolérez vous les dépassements d'horaires ? Nathalie : Oui

---

Consultant : Votre environnement tolère-t-il les dépassements d'horaires ? Nathalie : tout à  fait, si ces dépassements ne sont pas abusifs

---

Consultant : Préférez vous ? Nathalie : Débuter tôt - Finir tôt

---

Consultant : Avez vous déjà  donné votre démission ? Nathalie : Oui

---

Consultant : Combien de fois avez vous donné votre démission et pourquoi ? Nathalie : Une fois et il y a très longtemps. Les raisons de cette démission étaient personnelles

---

Consultant : Qu'est ce que la ponctualité pour vous ? Nathalie : une vertu

---

Consultant : Pourquoi considérez vous la ponctualité comme une vertu ? Nathalie : C'est un respect d'autrui, une éducation

---

Consultant : En dehors de vos loisirs, avez vous des activités extra professionnelles, du type association ? Nathalie : Non

---

Consultant : Manquez vous de temps ou d'interêt pour ces activités extra professionnelles ? Nathalie : Non, puisque c'est une question d'organisation

---

Consultant : Que lisez vous régulierement ? Nathalie : Rien

---

Consultant : Vous ne lisez rien régulièrement ? Nathalie : Non, rien régulièrement. Cela dépend du moment, du lieu et des besoins

---

Consultant : Pouvez vous classer ces divertissements par ordre d'interet : le cinéma, la télé, le théâtre, la lecture, le sport, le shopping, les sorties entre amis ? Nathalie : sorties entre amis, cinéma, théatre, le sport, la lecture et le shopping

---

Consultant : Aimez vous dessiner ? Nathalie : Non

---

Consultant : Etes vous créatif(ve) et comment le savez vous ? Nathalie : Il parait... les autres le disent

---

Consultant : Pouvez vous classer ces vertus par ordre d'importance pour vous, la politesse, l'honnêteté, la modestie, le courage, la franchise, la ponctualité, la rigueur ? Nathalie : La franchise, l'honnêteté, la politesse, la ponctualité, la rigueur, la modestie

---

Consultant : Laissez vous votre numéro de portable à  la disposition de votre entreprise ? Nathalie : Non

---

Consultant : Pourquoi ne laissez vous pas votre numéro de portable à  la disposition de votre entreprise ? Nathalie : Cela dépend du poste occupé et de mon intégration dans l'entreprise

---

Consultant : Aimez vous participer à  des salons professionnels ? Nathalie : Oui

---

Consultant : A quel salon avez vous déjà  participé ? Nathalie : Salon du Bourget - Salon de l'auto - Salon Idéo Bains

---

Consultant : Aimez vous les relations avec la clientèle ? Nathalie : Oui

---

Consultant : Avez vous une dimension commerciale ? Nathalie : Si l'on parle de communication oui,

---

Consultant : Avez vous déjà  organisé des voyages à  étapes pour des dirigeants ? Nathalie : Oui

---

Consultant : En quelle occasion avez organisé des voyages ? Nathalie : A l'occasion de leurs voyages professionnels et personnels

---

Consultant : Avez vous déjà  été à  l'initiative d'un changement d'organisation procédural ou managérial dans une entreprise ? Nathalie : Non

---

Consultant : Avez vous l'esprit d'initiative ? Nathalie : Oui, je n'aime pas les choses qui stagnent

---

Consultant : Vous êtes trés fatigué(e), mais avec 20 minutes d'efforts supplémentaires vous pouvez terminer tous les dossiers en cours, que faites vous ? Nathalie : Je poursuis en prévoyant de relire le lendemain

---

Consultant : Avez vous déjà  participé à  des séminaires, des conférences, des cercles de qualité? Nathalie : Non

---

Consultant : Avez vous déjà  travaillé en famille ? Nathalie : Non

---

Consultant : Aimeriez-vous travailler en famille ? Nathalie : Non

---

Consultant : Préfériez vous travailler dans une Micro Structure (2 à  10 personnes), une PME (30 à  100 salariés) ou un Grand Groupe ? Nathalie : Cela m'est indifferent

---

Consultant : Quel pourcentage de votre temps de travail représente l'assistanat classique ? Nathalie : 50 %

---

Consultant : Les 50 % sont consacrés à  quelles autres activités ? Nathalie : organisations diverses (voyages, repas), dossiers particuliers, suivi de clientèle, tableaux de bord

---

Consultant : Dans quel secteur d'activité souhaitez vous ne plus travailler ? Nathalie : aucun puisque tout dépend des gens qui y travaillent

---

Consultant : Travaillez vous avec un dictionnaire ? Nathalie : Oui

---

Consultant : Avez vous une bonne orthographe ? Nathalie : Excellente

---

Consultant : Avez vous déjà  travaillé avec une personnalité difficile ? Nathalie : Oui

---

Consultant : Combien de temps avez vous travaillé avec une personnalité difficile ? Nathalie : Plusieurs fois, des périodes plus ou moins longues

---

Consultant : Préférez vous le secteur privé ou public ? Nathalie : Secteur Privé

---

Consultant : Quelles sont vos relations avec les nouvelles technologies ? Nathalie : Bonnes

---

Consultant : Avez-vous un équipement informatique à  votre domicile et lequel ? Nathalie : Heuresement et bien sur, un PC

---

Consultant : Avez vous confiance en vous? Nathalie : Non

---

Consultant : Selon vous d'où vient ce manque de confiance en vous ? Nathalie : Le travail intérieur en cours de travaux.... non, j'y travaille pour améliorer

---

Consultant : Avez vous une confiance naturelle envers les autres ? Nathalie : Non

---

Consultant : Pourquoi n'avez vous pas confiance envers les autres ? Nathalie : Comment faire confiance envers les autres si je ne l'ai pas en moi ???

---

Consultant : Avez vous les sens des responsabilités ? Nathalie : Oui

---

Consultant : En quelle occasion avez vous fait preuve de responsabilité ? Nathalie : Au cours de mes différentes missions

---

Consultant : Avez vous déjà  passé un bilan de compétence ? Nathalie : Oui

---

Consultant : Quelles ont été les conclusions de ce bilan de compétences ? Nathalie : Que j'avais besoin d'apprendre à  nuancer.. J'ai fait un stage de communication à  cet effet

---

Consultant : Avez vous le sens de l'humour dans votre cadre professionnel? Nathalie : Oui

---

Consultant : Acceptez vous facilement que l'on vous fasse des petites plaisanteries ? Nathalie : Normalement oui... si elles ne sont pas déplacées

---

Consultant : Quelle est la valeur la plus importante selon vous ? Nathalie : L'Honneteté

---

Consultant : Avez vous déjà  été obligé(e) d'être malhonnête ? Nathalie : Professionnellement ?

---

Consultant : Quelle la fourchette de vos prétentions salariales annuelles brut ? Nathalie : Entre 30 000 et 35 000 euros

---

Consultant : Ce sont des salaires que vous avez déjà  obtenus ? Nathalie : oui

---

Consultant : Dans quelle displine vous sentez vous un(e) assistant(e) performant(e) et dans la pratique de quel logiciel ? Nathalie : Plus dans la gestion, le commercial, moins dans les finances. Les logiciels : MS Office au complet, outlook, internet et autres

---

Consultant : Lors de votre dernière expérience professionnelle, qu'avez-vous appris ? Nathalie : Rien professionnellement, mais beaucoup sur le domaine dans lequel j'étais et surtout humainement

---

Consultant : Décrivez-moi les situations qui, au bureau, vous suscitent le plus de stress et comment les gérez-vous habituellement ? Nathalie : Les demandes de dernières minutes qui auraient pu être faites plus tot. Je les gère suivant le moment, la situation, le demandeur et les urgences en cours

---

Consultant : Citez-moi un défi auquel vous avez été confronté(e) dans vos précédentes fonctions et comment l'avez-vous relevé ? Nathalie : Création d'un poste d'assistance dans une nouvelle structure : Relevé avec brio

---

Consultant : Parlez-moi d'une situation d'urgence ou de crise à  laquelle vous avez été confronté(e) dans vos emplois précédents et quelle a été votre attitude ? Nathalie : Lors d'un salon à  l'étranger, il manque au responsable des documents déjà  fournis. L'avion n'attend pas : Attitude efficace et constructive. Si pas de "harcèlement" derrière, le travail est fait en temps et en heure, même dans l'urgence

---

Consultant : Racontez-moi la plus belle réussite de votre carrière et quel but cherchez-vous à  atteindre maintenant ? Nathalie : Un poste d'assistanat/collaborateur dans le secteur de la logistique. Pas de but précis si ce n'est celui de trouver une entreprise stable et audacieuse

---

Consultant : Citez-moi l'exemple d'une situation que vous avez prise en main sans que cela ne vous soit formellement demandé ? Nathalie : La gestion d'une secretaire qui n'était pas sous mes ordres, mais qui avait beaucoup de mal à  s'organiser et à  assurer son poste. J'en ai eu la gestion officiellement après

---

Consultant : Décrivez-nous une occasion où vous vous êtes vous-même fixé(e) des objectifs et quels en ont été les résultats ? Nathalie : Pas d'occasion précise

---

Consultant : Quelles expériences de travail avez-vous avec des personnes d'âges différents, de cultures différentes ou des personnes handicapées ? Nathalie : Ce fut le cas à  chaque mission

---

Consultant : Dans vos expériences passées, avec quels types de clients ou de collègues aviez-vous le plus de mal à  travailler et quel comportement adoptiez-vous ? Nathalie : Dans le passé je n'aimais pas les "surexcités", les "criards" et mon attitude à  l'époque était expéditive. Ce n'est plus le cas maintenant sauf pour les propos et attitudes insultantes.

---

Consultant : Souvenez-vous d'un moment où vous avez pris la mauvaise décision ou commis une erreur et comment avez-vous géré cette situation ? Nathalie : Je n'ai pas de souvenir particulier à  ce propos. Mais, j'ai toujours reconnu mes manquements, erreurs ou autres décisions.

---

Consultant : Décrivez-moi une situation où vous êtes allé(e) au delà  de votre fonction pour aider un client, ou un fournisseur ? Nathalie : Lors de ma dernière mission, une cliente qui avait eu des problèmes avec son véhicule. Elle devait partir à  l'étranger mais n'osait pas partir avec le véhicule proposé par l'assistance. J'ai négocié la possibilité d'obtenir un véhicule de gamme supérieure pour la cliente grace à  un geste financier de notre part

---

Consultant : Racontez-moi comment, dans vos expériences passées, vous avez agi en faveur du travail d'équipe ? Nathalie : j'ai toujours privilégié la communication au sein de l'équipe que j'intégrais. Faire partie intégrante de cette équipe en toute circonstance

---

Consultant : Pouvez-vous me décrire ce que vous avez le plus aimé et moins aimé dans la façon dont vous étiez dirigé(e) dans vos précédents postes ? Nathalie : Le plus : confiance, communication et honneteté Le moins : dictature, irresponsabilité, manque de communication

---

Consultant : Que vous soyez débutant(e) ou confirmé(e), autodidacte ou diplomé(e), qu'est-ce qui vous donne le sentiment d'être un(e) assistant(e) expert(e) ? Nathalie : La volonté de bien faire

---

Consultant : Comment est votre Anglais ? Nathalie : Je suis Bilingue Anglais

---

Consultant : Could you tell me in a few english words who you are and what's the job you are looking for, then ? Nathalie : I'm supposed to be an executive assistant, bilingual one. I'm looking for a bilingual job as I used to deal with in my previous missions

---

Consultant : L'entretien se termine, comment avez vous vécu cette expérience virtuelle ? Nathalie : assez bien

---

Consultant : Pourriez vous dire pourquoi vous estimez avoir bien vécu cette expérience ? Nathalie : Le fait de pouvoir lire et relire la question, pas de jugement d'une part et d'autre... Un questionnaire en toute honnêteté

---

Consultant : Y a-t-il une question que vous auriez aimé que je vous pose, si oui quelle est-elle ? Nathalie : Oui, j'aurais aimé une question sur le type d'environnement je souhaitais travailler, car je recherche une ambiance pour venir travailler avec plaisir et pouvoir donner le meilleur de soi-même. Merci de votre écoute

---