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Assistante administrative
Emilie T.
44000 Nantes
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Interview de Emilie T.
Définissez vous en quelques mots... Je suis quelqu'un de dynamique, jovial et nature. Je suis aussi très curieuse d'apprendre de nouvelles choses et rigoureuse lorsque des tâches me sont confiées.Pour vous, qu'est ce qu'un(e) bon(ne) assistant(e) ? Une bonne assistante est une personne sur qui l'on peut compter, qui peut travailler dans l'urgence mais sait aussi anticiper les besoins. Rigoureuse mais avenante elle se doit d'être indispensable.
Pour vous, qu'est ce qu'un bon patron ? Un bon patron doit instaurer un cadre de travail agréable, il doit savoir déléguer et communiquer énormément. Il est important d'impliquer ses salariés dans la vie de la société.
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Quel est selon vous le cadre de travail idéal ?
Un cadre de travail idéal est un endroit à la fois studieux et sérieux, tout en ayant une bonne ambiance de travail. La communication reste un atout majeur.
Pour vous, qu'est ce qu'un(e) mauvais(e) assistant(e) ? Une mauvaise assistante est quelqu'un qui ne prend pas son travail au sérieux. Elle ne sait pas hiérarchiser les dossiers. C'est une personne trop rigide qui ne peut pas s'adapter.
Avec quel patron ne pourriez vous pas travailler ? Je ne pourrais pas travailler avec un patron sexiste et esclavagiste.
Pourriez vous nous faire part d'une expérience relative à l'une des questions posées précédemment ?
Selon vous l'avènement des nouvelles technologies et l'autonomie qu'elles confèrent à tout un chacun supprimera-t-elle à terme le rôle de l'assistante ou le renforcera-t-il ? Je pense qu'une bonne assistante sait se rendre indispensable malgré l'autonomie qu'apporte les nouvelles technologies. L'humain restera toujours un rouage nécessaire à la bonne marche d'une entreprise.
(Si vous êtes une femme) Les hommes entrent sans complexe dans ce métier : y voyez vous une concurrence ? Non absolument pas, je pense que tous les profils sont intéressants et ce n'est pas le genre qui détermine un bon assistant.
(Si vous êtes un homme) Les femmes voient elles d'un bon oeil le fait que vous occupiez cette fonction ?
Pouvez vous faire le portrait de l'assistant(e) de l'an 3000 ? En l'an 3000 les assistants se seront adaptés aux nouvelles technologies, peut être auront ils encore plus de travail?
Le télétravail est il un progrès ou une régression ? Le télétravail est un progrès, il permet d'adapter le travail au mode de vie de chacun.
Selon vous les 35 heures sont-elles réalistes pour l'assistant(e) ? Cela dépend de la charge de travail. Je pense que les 35H sont réalistes pour une base de travail hebdomadaire, mais il faut aussi prendre en compte des périodes ou il y a une charge de travail plus importante.
Sans langue étrangère, un(e) assistant(e) peut-(elle)il aujourd'hui prétendre à un parcours d'excellence ? Je pense que les langues s'apprenant à n'importe quel âge et qu'il est possible de se former en fonction des postes désirés.
Quelle différence faites vous entre un(e) assistant(e) et un(e) secrétaire ? Les assistantes sont le bras droit des chefs d'entreprises, ils peuvent leur déléguer plus de responsablités. Elles peuvent prendre certaines décisions en accord avec leur supérieur. Une secrétaire est un soutien de poids pour le fonctionnement quotidien d'une entreprise.
Pourriez vous nous proposer 5 questions pour l'interview du mois prochain et avez vous des suggestions à nous faire pour le progrès du site Assistante Experte ?
Réduire son Interview Pour vous, qu'est ce qu'un(e) mauvais(e) assistant(e) ? Une mauvaise assistante est quelqu'un qui ne prend pas son travail au sérieux. Elle ne sait pas hiérarchiser les dossiers. C'est une personne trop rigide qui ne peut pas s'adapter.
Avec quel patron ne pourriez vous pas travailler ? Je ne pourrais pas travailler avec un patron sexiste et esclavagiste.
Pourriez vous nous faire part d'une expérience relative à l'une des questions posées précédemment ?
Selon vous l'avènement des nouvelles technologies et l'autonomie qu'elles confèrent à tout un chacun supprimera-t-elle à terme le rôle de l'assistante ou le renforcera-t-il ? Je pense qu'une bonne assistante sait se rendre indispensable malgré l'autonomie qu'apporte les nouvelles technologies. L'humain restera toujours un rouage nécessaire à la bonne marche d'une entreprise.
(Si vous êtes une femme) Les hommes entrent sans complexe dans ce métier : y voyez vous une concurrence ? Non absolument pas, je pense que tous les profils sont intéressants et ce n'est pas le genre qui détermine un bon assistant.
(Si vous êtes un homme) Les femmes voient elles d'un bon oeil le fait que vous occupiez cette fonction ?
Pouvez vous faire le portrait de l'assistant(e) de l'an 3000 ? En l'an 3000 les assistants se seront adaptés aux nouvelles technologies, peut être auront ils encore plus de travail?
Le télétravail est il un progrès ou une régression ? Le télétravail est un progrès, il permet d'adapter le travail au mode de vie de chacun.
Selon vous les 35 heures sont-elles réalistes pour l'assistant(e) ? Cela dépend de la charge de travail. Je pense que les 35H sont réalistes pour une base de travail hebdomadaire, mais il faut aussi prendre en compte des périodes ou il y a une charge de travail plus importante.
Sans langue étrangère, un(e) assistant(e) peut-(elle)il aujourd'hui prétendre à un parcours d'excellence ? Je pense que les langues s'apprenant à n'importe quel âge et qu'il est possible de se former en fonction des postes désirés.
Quelle différence faites vous entre un(e) assistant(e) et un(e) secrétaire ? Les assistantes sont le bras droit des chefs d'entreprises, ils peuvent leur déléguer plus de responsablités. Elles peuvent prendre certaines décisions en accord avec leur supérieur. Une secrétaire est un soutien de poids pour le fonctionnement quotidien d'une entreprise.
Pourriez vous nous proposer 5 questions pour l'interview du mois prochain et avez vous des suggestions à nous faire pour le progrès du site Assistante Experte ?
