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Candidat Ressources humaines et secrétariat - réf.83160

Ressources humaines et secrétariat

Francois T. 29290 Saint-renan
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J'ai travaillé pendant plus de 25 ans dans les ressources humaines, la communication et le secrétariat. Je connais bien ces domaines pour lesquels j'ai acquis de l'expérience, j'ai également fait du recrutement de personnels.

Formations

07/2012 : Bac +3 à Ecole Navale, Brest(29)
- acquérir et mettre en œuvre des techniques de communication - rédiger des communiqués de presse - accueillir des autorités
07/2000 : Bac +2 à Ecole Des Fourriers, Rochefort-sur-mer(17)
Informer et conseiller sa hiérarchie sur la situation des personnels Connaître les textes réglementaires en matière de ressources humaines Savoir résoudre des situations personnelles particulières Mettre en œuvre une base de données pour le suivi du personnel et l’actualiser Tenir à jour les dossiers médicaux des personnels dans le respect de la confidentialité Tenir un secrétariat particulier et/ou un secrétariat général Faire l’interface entre différents interlocuteurs Assurer la communication interne et/ou externe de l’entreprise Animer des réunions de cadrage pour des événementiels Accueillir du public et réceptions téléphoniques Avoir des notions sur les marchés publics pour l’organisation d’événements Rédiger des comptes-rendus de réunion

Expériences professionnelles

08/2014 au 08/2017 : Chef d'un bureau chargé de la reconversion à Ministère Des Armées, Brest(29)
- organiser le processus de reclassement pour les personnels civils et militaires des armées - gérer la carrière de personnels civils et militaires - organiser un forum régional de reconversion
08/2010 au 08/2014 : Chef du bureau concours et séminaires à Marine Nationale, Brest(29)
- organiser des concours pour les personnels civils et militaires des armées - organiser des séminaires au niveau régional, national et international pour le compte du ministère des armées

Compétences

Informer et conseiller sa hiérarchie sur la situation des personnels
Connaître les textes réglementaires en matière de ressources humaines
Savoir résoudre des situations personnelles particulières
Mettre en œuvre une base de données pour le suivi du personnel et l’actualiser
Tenir à jour les dossiers médicaux des personnels dans le respect de la confidentialité
Tenir un secrétariat particulier et/ou un secrétariat général
Faire l’interface entre différents interlocuteurs
Assurer la communication interne et/ou externe de l’entreprise
Animer des réunions de cadrage pour des événementiels
Accueillir du public et réceptions téléphoniques
Avoir des notions sur les marchés publics pour l’organisation d’événements
Rédiger des comptes-rendus de réunion

Langues

Anglais (Oral : notions / Ecrit : intermédiaire)

Logiciels

Word, Excel, Outlook, PowerPoint, Office

Centres d'intérêts

- lecture
- sports
- Histoire
- Marche à pied

Informations complémentaires

L'expérience professionnelle qui m'a le plus responsabilisé ? gérer la carrière des personnels civils et militaires et organiser des séminaires

Je suis à la recherche d'un CDI ou CDD
Je me considère comme un(e) Assistant(e) Sénior
Je préfère travailler en équipe
Je suis à l'aise avec les chiffres comme avec les lettres
J'accepte de travailler à temps partiel
J'accepte le télétravail
Je possède le permis de conduire
Portrait Entreprise

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Assistante-Experte ..
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